Skip to main content
test
Varhaiskasvatuksen opettaja eskariryhmään Pohjoiselle koululle ajalle 1.8.2024-30.5.2025 - Riihimäen kaupunki

Tule meille tekemään tärkeää työtä lasten parissa! Etsimme Pohjoiselle koululle esiopetusryhmään varhaiskasvatuksen opettajaa, joka toimii myös tiimivastaavana. Tehtävä on määräaikainen ajalla 1.8.2024 - 30.5.2025.

Varhaiskasvatuksen opettajan tehtäviin esiopetusryhmässä kuuluu pedagogisen vastuun ottaminen lapsiryhmän toiminnan suunnittelusta, kehittämisestä ja arvioinnista. Lisäksi tässä tehtävässä pääset toimimaan oman tiimisi tiimivastaavana. Tarjoamme sinulle ammattitaitoisen ja kannustavan työyhteisön, jossa luodaan turvallinen ja laadukas kasvuympäristö lapsille samalla omaa ammattitaitoasi kehittäen. Esikoulu tekee luonnollisesti paljon yhteistyötä myös samoissa tiloissa toimivan alakoulun kanssa.

Pohjoisella koululla toimii kaksi esiopetusryhmää, toinen puutalossa ja toinen päärakennuksessa. Esiopetus ja koulun puolella toimivat ohjaajat sekä iltapäivätoiminta tekevät päivittäin yhteistyötä mm. ulkoilujen aikana. Koululta on lyhyt matka moniin mukaviin retkikohteisiin kuten kirjastoon, Urheilupuistoon ulkoilualueelle sekä useisiin leikkipuistoihin. Pohjoinen koulu sijaitsee kaupungin pohjoisella alueella.

Ryhmässä työskentelee lisäksesi kaksi varhaiskasvatuksen lastenhoitajaa sekä varhaiserityiskasvatuksen ryhmäavustaja. Pohjoisella koululla toimii kaksi esiopetusryhmää, joten saat tukea työhösi myös toisen ryhmän opettajalta (mm. yhteinen pedagoginen tiimi) sekä Pohjoisen alueen kiertävältä erityisopettajalta sekä omalta esihenkilöltäsi.

Haemme työstään innostuvaa sekä kehittävän työotteen ja erinomaiset vuorovaikutus- ja yhteistyötaidot omaavaa varhaiskasvatuksen opettajaa. Positiivinen ongelmanratkaisukyky ja joustavuus ovat edellytyksiä sille, että arjen muuttuvat tilanteet hoituvat sinulta sujuvasti.

Tarjoamme sinulle:

- Mahdollisuuden olla mukana kehittämässä yksikkömme toimintaa ja tukemassa lapsia heidän kasvussaan ja oppimisessaan.
- Kannustavan ja innostavan työympäristön, jossa arvostetaan ammatillista kehittymistä ja uusien ideoiden esille tuomista.
- Pääset mukaan motivoituneeseen ja osaavaan tiimiin.
- Hyvät työterveyshuoltopalvelut Terveystalossa.
- Riihimäen kaupungin muut työsuhde-edut (mm. Epassi 200 €/vuosi, mahdollisuus työsuhdepolkupyörään, henkilökohtainen hyvinvointi- ja liikuntaneuvonta, liikuntaryhmiä, henkilöstön oma virkistyspaikka ja ilmainen lähiliikenne paikallisliikenteessä).

Kelpoisuusvaatimuksena varhaiskasvatuksen opettajan tehtävään on varhaiskasvatuslain (540/2018) 30 §:n tai siirtymäsäännöksen 75 § mukainen kelpoisuus varhaiskasvatuksen opettajan tehtävään. Muodollisesti pätevien hakijoiden puuttuessa huomioimme myös muut alalle sopivan tutkinnon omaavat hakijat.

Työ alkaa 1.8.2024 tai sopimuksen mukaan. Työaika on 38 h 15 min/viikko ja viisi ensimmäistä kuukautta ovat koeaikaasi. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät kunnallisen opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimuksen mukaan. Ennen työsopimuksen solmimista sinun tulee esittää nähtäväksi rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) mukainen rikosrekisteriote.

Tehtäväkohtaisen palkan, 2811,67 €/kk (muodollisesti kelpoinen opettaja), lisäksi sinulle maksetaan työkokemukseen perustuvaa lisää työehtosopimuksen mukaisesti.

Hakuaika tehtävään päättyy 6.5.2024 klo 12. Hakemukset pyydämme ensisijaisesti sähköisesti Kuntarekry-järjestelmän kautta. Jos hakemuksen jättäminen Kuntarekry-järjestelmän kautta ei ole mahdollista, voit toimittaa kirjallisen hakemuksen 6.5.2024 klo 12 mennessä osoitteeseen: Uunilinnun päiväkoti, Kallionkatu 2, 11100 Riihimäki.

Haastatteluja voidaan järjestää jo hakuaikana sekä viikolla 19 hakuajan päätyttyä.

Lisätietoja

https://www.riihimaki.fi/opi-ja-kasvata/varhaiskasvatus/esiopetus/

Yhteystietomme

Lisätietoja tehtävästä saat varhaiskasvatusyksikön johtajalta Päivi Mansikalta, p. 040 330 4305

Tietoa organisaatiosta

Haluatko sinäkin olla yksi Riihimäen kaupungin noin 1100 rohkeasta, ripeästä ja reilusta kunta-alan ammattilaisesta? Arvostamme ja tarvitsemme uusia osaajia, ja rekrytoimme kaupungin työyksiköihin ammattitaustaltaan erilaisia työntekijöitä. Koulutamme henkilöstöämme säännöllisesti ja tuemme myös omaehtoista opiskelua. Lisäksi huolehdimme työntekijöidemme hyvinvoinnista myös vapaa-ajalla. Käytössämme on esimerkiksi Epassi Flex- ja työsuhdepyöräedut, henkilöstön omaehtoisia liikuntaryhmiä, henkilöstön virkistyspaikka Hirvijärven rannalla ja hyvät työterveyshuoltopalvelut Terveystalolla. Vuonna 2023 saimme Suomen aktiivisin työpaikka -diplomin. Tervetuloa työkaveriksemme!

Sijainti
Karankatu 13
11120 Riihimäki

  • Riihimäen kaupunki - Savuton työpaikka
  • Tutustu työnantajaan
    Hae työpaikkaa
    Sinulle suositellut työpaikat
    Pikalinkit
    Suosituimmat maakunnat Näytä kaikki
    Suosituimmat kunnat Näytä kaikki
    Suosituimmat ammattialat Näytä kaikki
    Suosituimmat tehtäväalueet Näytä kaikki
    Sivun tiedot
    Kuntarekry Kuntarekry-logo

    Kuntarekrystä löytyy tuhansia avoimia työpaikkoja kaikkialta Suomesta.

    Työnhakijoille tarjoamme työvälineet työpaikkojen, sijaisuuksien ja keikkatöiden hakemiseen sekä tietoa työskentelystä kuntaorganisaatioissa ja hyvinvointialueilla.

    Työnantajille - kunnille, kaupungeille, hyvinvointialueille, kuntayhtymille ja kuntien omistamille yrityksille - tarjoamme rekrytoinnin ohjelmisto- ja asiantuntijapalveluja, jotka sopivat ulkoiseen ja sisäiseen rekrytointiin sekä sijaisuuksien hallintaan.

    Verkkopalvelussamme käytetään evästeitä käyttäjäkokemuksen parantamiseen. Käyttämällä palvelua hyväksyt evästeiden käytön. Katso palvelun tietosuojaseloste, tietosuojalauseke sekä saavutettavuusseloste.

    Palautetta sivustosta voit lähettää osoitteeseen: tuki@kuntarekry.fi tai lomakkeella.

    Eväste-asetukset

    Löydät meidät myös täältä:
    Grade Solutions Oy Grade Solutions Oy -logo

    Kuntarekry-palvelun tuottaa Grade Solutions Oy.