TERVETULOA POHJOIS-KARJALAN HYVINVOINTIALUEEN - SIUN SOTEN AMMATTILAISTEN JOUKKOON

"Työpaikan valinta tuppaa vaikuttamaan aika moneen muuhunkin asiaan kuin itse työhön. Muidenkin kuin tekijän osalta. Siksi niitä rekrymainoksissa perinteisesti viliseviä näköalapaikkoja, monipuolisia mahdollisuuksia ja tukea antavia yhteisöjä on hyvä olla tarjolla myös työajan ulkopuolella. Meistä tuntuu, että meiltä sellaisia hyvinkin voisit löytää. Avaa mielesi sekä sydämesi ja tutkiskele itse!"

HAEMME 15.5.2024 MÄÄRÄAIKAISEEN TEHTÄVÄÄN

LähihoitajaaPartalanmäen asumisyksikköön

31.12.2024 saakka

TehtävänkuvausTule vahvistamaan tiimiämme ja vaikuttamaan ikäihmisten hyvinvointiin Lieksassa!

Etsimme sinua, joka kokee erityistä kutsumusta työskennellä ikäihmisten parissa. Olet aktiivinen ja joustava ammattilainen, jonka vahvuutena on kuntouttava työote. Arvostamme itsenäistä työskentelyotetta sekä avointa asennetta, ja toivomme innostustasi työn ja työyhteisön kehittämiseen asumispalveluiden parissa.

Työyhteisön esittelyTule tekemään merkityksellistä työtä Lieksaan Partalanmäen hoivakodille! Se on 56 asukkaan hoivakoti, jossa teemme arvokasta ja laadukasta hoito- ja hoivatyötä sekä yhteistyötä omaisten ja eri yhteistyötahojen kanssa. Asukkaille on tarjolla kodikkaat ja viihtyisät tilat, ammattitaitoinen ja osaava henkilökunta sekä yhteenkuuluvuutta luova yhteisöllisyys.

Lieksa tarjoaa enemmän kuin vain työpaikan - se tarjoaa elinympäristön, jossa luonto on aivan kynnykselläsi. Voit nauttia kaupungin ainutlaatuisesta sijainnista ja sen tarjoamista mahdollisuuksista ulkoiluun, retkeilyyn ja luonnon ihailuun. Lieksan luonto on kuin tehty rentoutumiseen ja virkistäytymiseen työpäivän jälkeen.

Työpaikan sijainti: Jokikatu 2, 81700 Lieksa

Kelpoisuusehdot Lähihoitajilta odotamme sosiaali- ja terveydenhuollon perustutkintoa.

Palkkaus ja edutTehtäväkohtainen palkka on: 2480,00 euroa / kk.

Maksamme henkilöstöllemme työkokemuksen perusteella työkokemuslisää, joka työkokemuksesi määrästä riippuen voi olla 3 % tai 8 %. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimuksen (SOTE-sopimus) mukaisesti.

Siun sotessa on käytössä henkilöstön palkitsemisen kokonaisuus. Kokonaisuus sisältää tällä hetkellä esimerkiksi työsuorituksen arviointiin perustuvan henkilökohtaisen lisän palkitsemisohjelmassa määriteltyjen kriteerien mukaisesti sekä erilaisia pikapalkitsemisen muotoja. Lisäksi siunsotelaisille on tarjolla runsaasti erilaisia työsuhde-etuja, kuten

• työsuhdepolkupyörä
• laaja vapaa-ajan tapaturmavakuutus
• ePassi liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointietuna
• lainattavia ja vuokrattavia vapaa-ajan välineitä sekä tiloja
• työnantajan tuki yhteisölliseen toimintaan
• lisäksi useat yritykset tarjoavat henkilöstölle erilaisia etuja
• tilapäismajoitusta/soluasuntoja laajasti maakunnan alueella

Tehtävään valitun on ennen tehtävän vastaanottamista esitettävä hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan sekä rikosrekisteriote (laki sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta 741/2023). Tehtävässä on koeaika.

Lisätietoja antaa palveluesihenkilö Hanna Toivanen hanna.toivanen@siunsote.fi tai puh. 013 330 6573

Tehtävään haetaan sähköisesti.

Tehtävä täytetään ja haku päätetään soveltuvan hakijan löydyttyä.

Joensuussa 19.4.2024

Pohjois-Karjalan hyvinvointialue

Pohjois-Karjalan hyvinvointialue on aloittanut toimintansa 1.1.2023. Siun sotessa sosiaali-, terveys- ja pelastustoimen ja ympäristöterveydenhuollon palvelut on integroitu jo vuodesta 2017 lähtien. Yhdessä tehden varmistamme vaikuttavimmat palvelut.