Koordinaattorin toimensijaisuus on määräaikainen 1.4.2025 -31.3.2026 ja täytetään näillä ehdoilla, mikäli Aluehallintovirasto myöntää avustuksen koordinaattorin tehtävään. Toimen täyttäminen edellyttää myös Opetus- ja kulttuuriministeriöstä haetun toisen

Jelppiverkko on Pohjois-pohjanmaan AVI:n tukema ja kuntien yhteistyössä järjestämä palveluverkosto, jossa tuotetaan Nuorisolain mukaiset etsivän nuorisotyön sekä yksilö- ja starttivalmennuksen (seinätön nuorten työpajatoiminta) palvelut toiminnassa mukana olevissa kunnissa. Jelppiverkko toimii yhdeksän kunnan alueella (Alavieska, Haapavesi, Kalajoki, Merijärvi, Oulainen, Reisjärvi, Sievi, Siikalatva ja Ylivieska) Asiakkaat ovat 15- 28-vuotiaita nuoria.

Koordinaattorin toimensijaisuus on määräaikainen 1.4.2025 -31.3.2026 ja täytetään näillä ehdoilla, mikäli Aluehallintovirasto myöntää avustuksen koordinaattorin tehtävään. Toimen täyttäminen edellyttää myös Opetus- ja kulttuuriministeriöstä haetun toisen hankkeen myönteistä päätöstä. Opetus- ja kulttuuriministeriön päätöksestä riippuen sijaisuus voi jatkua 1.4. -31.3.2027.

Jelppiverkon koordinaattorin toimi jakaantuu 50 % koordinaattorin tehtäviin ja 50 % alueellisen starttivalmennuksen tehtäviin.

Työn suorittamispaikka on Oulaisissa, mutta vaatii kulkemista Jelppiverkon toiminta-alueella. Työnantajan paikallisen sopimuksen mukaisesti etätyötä voidaan tehdä maksimissaan 2 päivänä viikossa.

Koordinaattori vastaa Jelppiverkon kokonaistoiminnasta:
- Verkostomuotoisen työyhteisön toiminnasta vastaaminen, työmaakokoukset, työntekijäryhmäkohtaiset palaverit, erilaiset Jelppiverkon omat työryhmät. esim. markkinointi
- Ohjausryhmätyöskentelystä vastaaminen, asioiden valmistelu, esittely ja sihteerin tehtävät
- Jelppiverkon toiminnan kehittäminen sekä kehitetyn toimintamallin saattaminen käytäntöön yhdessä työntekijöiden ja ohjausryhmän kanssa.
- Rahoitusten, hakeminen, seuranta ja raportointi sekä yhteistyö rahoittajan kanssa - Jelppiverkon yhteisten palveluiden ja materiaalien kilpailutus ja hankinta
- Tiedon tuottaminen Jelppiverkon kuntien tarpeisiin Jelppiverkon toiminnasta
- Osallistuminen Jelppiverkon työntekijöiden rekrytointiin
- Uusien työntekijöiden, esihenkilöiden ja ohjausryhmän jäsenten perehdyttäminen
- Jelppiverkon kokonaistoiminnan markkinointi ja Jelppiverkon edustaminen paikallisissa, alueellisissa ja valtakunnallisissa tilanteissa.
- Alueellinen starttivalmennus, esim. verkkovalmennus, alueellinen ryhmävalmennus, nuorten elämänhallintaa tukevien työpajojen järjestäminen osana muita valmennuspalveluita.
- Yhteistyö Jelppiverkon kuntien esihenkilöiden, talous- ja henkilöstöhallinnon kanssa
- Yhteistyö Jelppiverkon yhteistyökumppaneiden kanssa

Edellytämme tehtävään soveltuvaa AMK -tutkintoa tai aikaisempaa opistotason tutkintoa tai muuta soveltuvaa tutkintoa. Eduksi hakijalle luetaan kokemus laajan toiminnan koordinoinnista sekä rahoitusten hallinnoinnista.

Työ on itsenäistä ja vaatii joustavaa työotetta. Työn suorittamisessa on oman auton käyttäminen välttämätöntä ja nuorten kuljettaminen omalla autolla kuuluu työtehtäviin.

Ennen työn aloittamista on valitun esitettävä lasten- ja nuorten kanssa työskenteleviltä vaadittava rikosrekisteriote sekä lääkärintodistus terveydentilastaan.

Työsuhteen ehdot määräytyvät KVTES:n mukaan. Tehtävässä noudatetaan neljän kuukauden koeaikaa. Työ alkaa 1.4.2025.

Hakemukset liitteineen on toimitettava 21.3.2025 mennessä Kuntarekryn kautta osoitteessa www.kuntarekry.fi .

Haastattelut pidetään 26.3.2025 klo 12.00 alkaen Oulaisten hyvinvointipalveluiden toimistolla Oulaistenkatu 38.

http://www.oulainen.fi