Haemme röntgenhoitajaa kuvantamisen aluetoimipisteeseen Äänekosken terveysasemalle määräaikaiseen tehtävään 10.1.2027 saakka. Tehtävässä aloitus sopimuksen mukaan. Tehtävään sisältyy työskentelyä myös Saarijärven ja Viitasaaren toimipisteissä.

Röntgenhoitajana tehtävääsi kuuluu hammas-, natiivi- ja ultraäänitutkimukset sekä ultraäänitutkimuksiin liittyvät toimenpiteet. Lisäksi työnkuvaasi sisältyy toimintaa tukevia tehtäviä, kuten ajanvarauskirjojen hallintaa, asiakasyksiköiden ja asiakkaiden ohjausta sekä laatutyöskentelyä. Hyvinvointialueen työntekijänä työskentelet osana kuvantamisen moniammatillista tiimiä, jossa tukenasi ovat alan eri ammattilaiset, kuten esihenkilöt ja sairaalafyysikot. Röntgenhoitajan työ hyvinvointialueen aluetoimipisteissä on pääsääntöisesti päivätyötä. Työskentelet mahdollisesti myös muissa aluekuvantamisen toimipisteissä Keski-Suomen hyvinvointialueella. Tehtävässä tarvitset auton käyttömahdollisuuden.

Kuvantaminen kuuluu Keski-Suomen hyvinvointialueen diagnostisiin palveluihin, joka koostuu kokonaisuudessaan kuvantamisen, patologian, sairaalafysiologian sekä Keski-Suomen Biopankin toimipisteistä. Teemme potilaan diagnostiikkaan, hoitoon ja seurantaan tarvittavia tutkimuksia sekä toimenpiteitä monipuolisesti ja ammattitaidolla. Toiminnan keskiössä on osaava henkilökunta, huippumodernit laitteet sekä yhteinen tavoitetila toimia asiakkaiden sekä yhteistyökumppanien kanssa yhteistyössä.

Käytössämme on Intro-perehdytysjärjestelmä ja nimeämme sinulle oman perehdyttäjän. Kokonaisuutena kuitenkin koko tiimi huolehtii siitä, että pääset mukaan porukkaamme. Perehdytys suunnitellaan osaamisesi mukaan, joten voit olla jo kokenut tai urasi alussa oleva kuvantamistyön ammattilainen.

Tehtäväkohtainen palkka 3032,90 €/kk. Tehtäväkohtaisen palkan lisäksi maksamme työkokemuslisää 5 vuodesta 3 % ja 10 vuodesta 8 %. Huomioithan myös julkisen sektorin hyvät työehdot esimerkiksi lomapäivien osalta. Lomapäivien kertymä määräytyy työkokemuksesi perusteella - mitä enemmän kokemusta, sitä enemmän ansaittuja lomapäiviä. Työsuhde-etuina tarjoamme monipuolisesti erilaisia yritysalennuksia, joita voit hyödyntää henkilöstökortilla.  

**********************************************************

Kelpoisuusvaatimuksena on terveydenhuollon henkilöistä annetun lain (559/1994) edellyttämä pätevyys, laillistettu röntgenhoitaja.

Arvostamme asiakaspalveluhenkisyyttä huokuvaa laadukasta työotetta ja kokemusta itsenäisestä työskentelystä. Odotamme hakijalta hyviä vuorovaikutustaitoja sekä innokkuutta kehittää sekä itseään että työtään ammatillisesti. Tehtävässä työskentelet ajoittain ainoana röntgenhoitajana aluetoimipisteessä, joten edellytämme sinulta valmiutta liikkuvuuteen eri toimipisteiden välillä, oma-aloitteellisuutta, organisointitaitoja sekä kykyä itsenäiseen päätöksentekoon.

Edellytämme tehtävässä tartuntatautilain 48 §:n mukaista soveltuvuutta (vesirokko ja tuhkarokko). Influenssa- ja hinkuyskärokotuksen osalta työnantaja määrittää tarpeen. Lisäksi edellytetään ajantasaista lääkehoitosuunnitelman mukaista lääkehoidon osaamista tai sen suorittamista työsuhteen alussa.

Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimuksen mukaisesti (SOTE-sopimus). Tehtävässä noudatetaan koeaikaa.

Haastattelut on suunniteltu pidettävän viikolla 40.

Lämpimästi tervetuloa työkaveriksi!

#hyvaks #hyvätyöarki ❤

Annamme mielellämme lisätietoja, kysy lisää:

Mia Siikaluoma, palveluvastaava
p. 050 316 1686
mia.siikaluoma@hyvaks.fi

Tanja Karhu, palveluvastaava
p. 050 316 9002
tanja.karhu@hyvaks.fi

Diagnostiset palvelut, Kuvantaminen

Keski-Suomen hyvinvointialue on Keski-Suomen suurin työnantaja ja vastaa keskisuomalaisten sosiaali-, terveys- ja pelastustoimen palveluista. Meillä jokaisella, noin 12 500 ammattilaisella, on yhtä tärkeä ja merkityksellinen tehtävä ja rooli hyvinvointialueemme toiminnassa. Rohkaisemme toisiamme avoimeen, lämminhenkiseen ja turvallisen työyhteisön luomiseen ja arvostamme toistemme osaamista. Tarjoamme mahdollisuuksia ammatilliseen kehittymiseen ja monipuolisiin urapolkuihin. Avoimuus, palveleva johtaminen ja työelämän joustojen tarjoaminen elämäntilanteesi mukaan ovat hyvinvointialueemme työyhteisöjen vetovoimatekijöitä. Haluamme olla ihmislähtöisin hyvinvointialue. Lämpimästi tervetuloa työkaveriksi!