Työtehtäviin kuuluu mm. kaupunkimittauksen maastomittaustehtävät, mittaustulosten jälkikäsittely ja kartaston ylläpito. Lisäksi tehtävässä on mahdollista olla mukana kaupungin paikkatietojärjestelmään liittyvissä työtehtävissä.

Työtehtäviin kuuluu mm. kaupunkimittauksen maastomittaustehtävät, mittaustulosten jälkikäsittely ja kartaston ylläpito. Lisäksi tehtävässä on mahdollista olla mukana kaupungin paikkatietojärjestelmään liittyvissä työtehtävissä.

Tehtävässä menestyminen edellyttää:

• maanmittausalan perustutkintoa (kartoittaja)
• perustaitoja maanmittauslaitteista- ja menetelmistä.
• asiakaspalveluhenkistä asennetta
• B-luokan ajokorttia
• tyydyttävää suomen ja/tai ruotsin kielen taitoa

Käytössämme on Trimble Locus Cloud –ohjelmisto sekä QGIS- ohjelma. Maastomittauksissa käytössämme on Trimblen S7 -takymetri, Trimble R10-GNSS -vastaanotin sekä Trimble T7-mittaustabletti. Em. ohjelmien ja laitteiden osaaminen katsotaan eduksi.

Tarjoamme:

• vaihtelevia työtehtäviä monipuolisessa työympäristössä
• tehtäviin soveltuvat laadukkaat työvaatteet
• luotettavan työnantajan
• hyvän työyhteisön

Tehtävän peruspalkka on 2673 €/kk. Lisäksi voimme maksaa kokemukseen perustuvaa alakohtaista ammattialalisää (4% tai 8% peruspalkasta) taustastasi riippuen. Tarjoamme myös julkiselle sektorille tyypillisen runsaan palkallisen vuosiloman. Työsuhteessa on kuuden kuukauden koeaika.

Lisätiedot tehtävistä: maankäyttöpäällikkö Minna Penttinen puh 050 3829 313 sekä vastaava mittausmies Antti Satomaa puh. 050 500 4127. Molemmilla sähköpostit etunimi.sukunimi@kauniainen.fi. Haastattelemme hakijoita jo hakuaikana ja täytämme tehtävän sopivan henkilön löytyessä.

Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta. Hakulomakkeen www-osoite: www.kauniainen.fi/rekry. Hakuaika päättyy 30.11.2026 klo 23.59.

Kauniaisten kaupunki, Yhdyskuntatoimi

Maankäyttöyksikkö kuuluu osana kaupungin yhdyskuntatoimeen. Yksikössä työskentelee 7 henkilöä, ja sitä johtaa maankäyttöpäällikkö. Vastaava mittausmies kuuluu kaupungin maastomittausryhmään, joka koostuu kahdesta työntekijästä.

Kaupunki tarjoaa ePassin (edut työmatkoihin, kulttuuriin, liikuntaan ja hyvinvointiin), tuetun työpaikkaruokailun, mahdollisuuden maksuttomaan liikuntaan sekä muita etuja.

• Distansarbete: Ei etätyömahdollisuutta