Meillä Naantalissa on haettavana määräaikainen varhaiskasvatuksen opettajan ja varajohtajan tehtävä Tammiston päiväkodissa ajalle 7.1.2027- 31.5.2027.

Arvostamme hyviä vuorovaikutustaitoja sekä innostunutta otetta työhön. Tarjoamme innostavan työyhteisön sekä hyvän ammatillisen tuen.

Toivomme sinulta:
-itseohjautuvaa ja ratkaisukeskeistä työotetta
-positiivista ja kehittämismyönteistä asennetta
-halua toimia yhteisöllisesti ja rakentavasti yhdessä uusia asioita kokeillen

Varhaiskasvatuksen opettajana vastaat 3-5 vuotiaiden ryhmän lasten kasvatuksesta, opetuksesta ja hoidosta päiväkodissa. Vastaat ryhmän pedagogiikasta sekä toiminnan toteuttamisesta ja kehittämisestä yhdessä tiimin kanssa.
Työskentely edellyttää kasvatuksen, lasten varhaisen kehityksen ja oppimisen sekä varhaispedagogiikan asiantuntemusta.

Tehtävä sisältää myös yksikön varajohtajan tehtävät.  

Kelpoisuusvaatimuksena varhaiskasvatuksenopettajan tehtävään on varhaiskasvatuslain (540/2018) 26§ mukainen kelpoisuus. Varhaiskasvatuksen opettajan/varajohtajan tehtäväkohtainen palkka on 3217,07.
Lisäksi käytössämme on henkilökohtainen lisä, joka määräytyy ammatinhallinnan ja työssä suoriutumisen perusteella.

Ennen valintapäätöstä hakijan on esitettävä terveydenhuollon ammattihenkilön arvio edellytyksistään hoitaa tehtävään kuuluvia työtehtäviä sekä rikosrekisterilain 6.2§ mukainen rikosrekisteriote. Tehtävässä noudatetaan kahden (2) kuukauden koeaikaa.

Lisätietoja tehtävästä: aluepäiväkodinjohtaja Riitta Sainio p. 044 733 4514 ja s-posti: riitta.sainio@naantali.fi
Hakemukset tulee jättää 25.11.2026 klo 15 mennessä ensisijaisesti sähköisen hakulomakkeen kautta osoitteessa www.kuntarekry.fi tai www.naantali.fi. Mahdolliset paperihakemukset kaupungin kirjaamoon, os. Naantalin kaupunki, kirjaamo, PL 43, 21101 Naantali.

Naantalin kaupunki, Sivistyspalvelut, Varhaiskasvatus, Tammiston päiväkoti

Aurinkoinen Naantali on vastuullisesti kehittyvä, uudistuva ja perheystävällinen. Asukkaiden hyvinvointi sekä yrittäjyys ovat meille tärkeitä. Ja työnantajana huolehdimme työntekijöistämme! Panostamme osaamisen kehittämiseen ja työhyvinvointiin.

Naantalin kaupunki työllistää noin 800 kunta-alan ammattilaista. Tuotamme ihmisen mittaista hyvinvointia!

Kaupunkimme rekrytoi jatkuvasti osaavaa, työssä viihtyvää ja ammatti- ja koulutustaustaltaan erilaista työvoimaa. Arvostamme ihmisessä yhteistyökykyä ja halukkuutta antaa oma panoksensa myös työn kehittämiseen. Kaupungin toimintaa ohjaavat arvot ovat positiivisuus, uudistuminen, vastuullisuus ja luottamus.