Hei varhaiskasvatuksen opettaja, etsitkö elämäntilanteeseesi sopivaa osa-aikaista työtä?

Hei varhaiskasvatuksen opettaja, etsitkö elämäntilanteeseesi sopivaa osa-aikaista työtä?

Osa-aikatyö toteutuu tehden joko lyhyempää työviikkoa tai työpäivää. Palkka ja työsuhde-edut suhteutetaan noudatettavaan työaikaan.

Tällä hetkellä avoinna olevat osa-aikaiset opettajan sijaisuudet:

- Päiväkoti Myllynratas, 50% työaika ajalla 23.9.2024-31.7.2025, 1-2-vuotiaiden ryhmä. Työaika voi toteutua esim. 2-3 työpäivänä viikossa tai joka toinen viikko töitä ja joka toinen viikko vapaata -rytmillä.

- Varhaiskasvatusyksikkö Nurkka-Savotta, 40% työaika ajalla 30.9.2024-30.5.2025, 3-5-vuotiaiden ryhmät. Työskentelypäivät ovat maanantai ja perjantai. Työskentely maanantaisin pk Nurkassa ja perjantaisin pk Savotassa.

- Päiväkoti Sakarinmäki, 60-80% työaika ajalla 1.11.2024-31.5.2025, 1-2-vuotiaiden ryhmä. Työaika toteutuu 3-4 työpäivänä viikossa.

Lisäksi monessa muussa päiväkodissa voit tehdä töitä 80% työajalla, lähetä hakemus tai ota yhteyttä ja kysy lisää!

Helsingin varhaiskasvatuksessa keskitytään lapsille ominaiseen toimintaan, leikkimiseen, liikkumiseen, taiteelliseen kokemiseen ja ilmaisemiseen sekä tutkimiseen. Pedagogisessa toiminnassa ajankohtaista on lasten tunne- ja kaveritaitojen vahvistaminen sekä lukemisen ja lukutaidon edistäminen. Käytössämme olevan KETTU-mallin avulla lapset pääsevät osalliseksi kestävän tulevaisuuden rakentamiseen.

Varhaiskasvatuksen opettajana vastaat lapsiryhmän pedagogisesta toiminnasta varhaiskasvatus- ja esiopetussuunnitelman, varhaiskasvatusyksikön toimintasuunnitelman sekä lapsen vasun tavoitteiden mukaisesti. Suunnittelet, toteutat, dokumentoit ja arvioit toimintaa yhteistyössä tiimin ja lasten kanssa. Huoltajien kanssa tehtävä yhteistyö ja erilaiset kasvatuskeskustelut ovat olennainen osa työtäsi. Pedagogisen työsi keskiössä ovat lasten vahvuudet, mielenkiinnon kohteet ja tarpeet sekä oppimisen mahdollistaminen ja hyvinvoinnin edistäminen.

Työhösi saat tukea työkavereiltasi ja päiväkodin johtajalta. Tarjoamme perehdytyksen lisäksi työsi tueksi myös monipuolisia materiaaleja ja työkaluja pedagogisen toiminnan toteuttamiseen ja arvioimiseen.

Hakijoita haastatellaan ja valitaan tehtäviin jo hakuaikana, joten tilanne avoimien sijaisuuksien suhteen vaihtelee. Huomioimme varhaiskasvatuksen opettajan kelpoisuusehdot täyttävien hakijoiden lisäksi opintojen loppuvaiheessa olevat alan opiskelijat.

Tarjoamme sinulle suuren työnantajan edut, jotka tekevät arjestasi sujuvampaa ja elämästäsi mukavampaa:

- Työmatkaetu: Hyödynnä jopa 300 euron vuotuinen työmatkaetu joukkoliikenteen matkalipuista.

- Kulttuuri- ja liikuntaedut: Mahdollisuus 200 euron kulttuuri- ja liikuntaetuun sekä alennuksia museoista, teattereista ja liikuntapaikoista.

- Koulutukset: Osallistu kiinnostaviin ja monipuolisiin täydennyskoulutuksiin.

- Palkitsemisjärjestelmä: Hyvästä työsuorituksesta voit saada kertapalkkion.

- Ohjattu henkilöstöliikunta: Yli 120 ohjattua viikkotuntia vuosittain ja monipuolinen tapahtumatarjonta pitävät sinut aktiivisena ja virkeänä.

Kelpoisuusvaatimus:

Edellytämme, että sinulla on varhaiskasvatuslain (540/2018) mukainen kelpoisuus tai siirtymäsäännöksen (75 §) mukaisesti kasvatustieteen kandidaatin tutkinto (lto), soveltuva ammattikorkeakoulututkinto tai aikaisempi vastaava opistotasoinen tutkinto, esim. lastentarhanopettajan tai sosiaalikasvattajan tutkinto (laki 272/2005 ja asetus nro 608/2005).

Edellytämme sinulta hyvää suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa sekä rikostaustaotetta lasten kanssa toimimiseen (504/2002). Alle kouluikäisten lasten kanssa työskentelevien hengityselinten tuberkuloosia koskeva selvitys tarkastetaan (tartuntatautilaki § 55).

Lisätietoja

http://www.hel.fi/fi/kasvatus-ja-koulutus/toihin-meille