Porvoon kaupungin varhaiskasvatuspalvelut hakee osa-aikaista varhaiskasvatuksen lastenhoitajaa sijaisuuteen ajalle 19.10.2026 - 31.5.2027 avoimiin varhaiskasvatuspalveluihin.

Avoimen varhaiskasvatuksen toimintamuotoja ovat lasten kerhotoiminta sekä perhekahvila- ja puistotoiminta. Kerhoihin lapset osallistuvat ilman vanhempiaan ja perhekahvila- ja puistotoiminnassa lapset ja vanhemmat osallistuvat yhdessä toimintaan. Toimintaa on sekä suomeksi että ruotsiksi.

Varhaiskasvatuksen lastenhoitajana osallistut toiminnan suunnitteluun, toteutukseen, arviointiin ja kehittämiseen oman tiimin kanssa varhaiskasvatussuunnitelman mukaisesti. Vastaat oman tiimisi kanssa lapsiryhmän hoidosta ja kasvatuksesta.

Etsimme joukkoomme lastenhoitajaa, joka tuo arkeen lämpöä, iloa ja rohkeutta. Meille tärkeintä on, että olet sensitiivinen kasvattaja, joka osaa kohdata lapset ja heidän huoltajansa arvostavasti ja kunnioittavasti.

Mitä odotamme sinulta:

• iloa ja rohkeutta sekä halua heittäytyä leikkiin lasten kanssa
• sensitiivistä ja arvostavaa tapaa kohdata niin lapset kuin huoltajat
• hyviä työyhteisötaitoja, kykyä toimia rakentavasti osana tiimiä
• ongelmanratkaisutaitoa ja joustavaa suhtautumista arjen tilanteisiin
• halua ja motivaatiota kehittää omaa ammattitaitoa
• kykyä itsenäiseen työskentelyyn ja vastuun kantamiseen
• taito- ja taideaineiden osaamista, jonka avulla voit rikastuttaa lasten arkea
luovuudella ja elämyksillä
• digitaitoja.

Porvoon varhaiskasvatus tarjoaa lapsiystävällisen ympäristön, joka tukee lasten kasvua ja oppimista. Panostamme monipuolisiin toimintaympäristöihin, laadukkaisiin tiloihin sekä jatkuvaan kehittämiseen. Tuemme molempia kieliryhmiä tasapuolisesti. Henkilöstölle tarjoamme säännöllistä koulutusta ja pidämme huolta työoloista. Kannustamme henkilöstöämme jatkokouluttautumaan ja kehittämään osaamistaan varhaiskasvatuksen urapolulla.

Sujuvan työn aloituksen varmistamme kattavan perehdytysohjelman avulla.

Kelpoisuusehtona on varhaiskasvatuslain (540/2018) mukainen kelpoisuus. Ruotsinkielen taito sekä muu kielitaito katsotaan eduksi.

Työaika 20h/vko.

Palkkaus KVTES:n tasopalkan mukaan. Kelpoisuusehdot täyttävän kokoaikaisen tehtäväkohtainen palkka on 2612,81€/kk. Osa-aikaisessa tehtävässä palkkaus määräytyy viikkotuntimäärän mukaan.

Ennen valinnan vahvistamista valitun on esitettävä lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) mukainen rikosrekisteriote sekä näytettävä hyväksytty tartuntatautilain 55§ mukaisen tuberkuloositartunta seulontakysely.

Koeaika on puolet palvelusuhteen kestosta kuitenkin korkeintaan 6 kk.

NÄIN HAET TEHTÄVÄÄ:

Lähetä hakemuksesi viimeistään 28.9.2026 klo 15.00 mennessä Hae työpaikkaa -linkin kautta. Laitathan hakemuksen mahdollisimman pian, sillä mahdollisia haastatteluita voidaan pitää jo hakuajalla. 

Haastatteluun kutsuttavat valitaan hakemuksen perusteella. Toivomme hakijoiden kuvaavan soveltuvuuttaan hakemaansa tehtävään.

Haastattelut järjestetään Porvoon infon tiloissa, osoitteessa Lundinkatu 8 A, 06100 PORVOO.

Lisätietoja antaa varhaiskasvatuksen palvelupäällikkö Marjo Haapanen puh. 040 5278951.

Avoin varhaiskasvatuspalvelut

Kaunis ja historiallinen Porvoo on vahvasti kasvava ja kehittyvä elinvoimainen kaupunki. Se on myös yli 50 000 asukkaan unelmien kotikaupunki. Meillä tehdään joka päivä yhdessä töitä paremman arjen ja kestävän huomisen puolesta.

Kattavat palvelut, elävä kaksikielisyys ja sijainti metropolin vaikutusalueella tekevät Porvoosta houkuttelevan paikan niin asumiseen kuin työskentelyyn. Kaupunki työllistää noin 2 400 henkilöä monipuolisissa ja merkityksellisissä tehtävissä.

Porvoossa ihmiset tekevät kaupungin – työntekijämme ovat sen voimavara. Rakennamme parempaa arkea yhdessä, rohkeasti uusia ratkaisuja etsien, vastuullisesti kaupungin kehitystä edistäen ja toisiamme arvostaen.

Meillä arvostetaan osaamista, innovointia ja mahdollisuuksia kehittyä. Työhyvinvointikyselyn mukaan työyhteisömme on psykologisesti turvallinen, ja lähijohtajien kanssa vallitsee luottamus. Työntekijöistämme 85 % suosittelisi Porvoon kaupunkia työpaikkana ystävilleen.

Uskomme, että monimuotoinen työyhteisö rikastuttaa työpaikkaamme ja auttaa meitä saavuttamaan parempia tuloksia yhdessä. Odotamme hakemuksia henkilöiltä, joilla on erilaisia taustoja ja kokemuksia – jokainen tuo mukanaan arvokkaan näkökulman.

Työntekijöidemme hyvinvointi syntyy mielekkäästä työstä, ja tuemme aktiivisesti osaamisen ja työnkuvan kehittämistä.

Tervetuloa Porvooseen – täällä ihmiset tekevät kaupungin.