Haluatko vaikuttaa yksityisen varhaiskasvatuksen laatuun, kehittämiseen ja tulevaisuuteen?

Haemme osaavaan joukkoomme kehittämisorientoitunutta varhaiskasvatuksen erityisasiantuntijaa vakituiseen virkaan. Tarjoamme sinulle monipuolisen ja merkityksellisen tehtävän, jossa pääset työskentelemään sekä yksityisen että kunnallisen varhaiskasvatuksen toimintaedellytysten, laadun ja palveluiden kehittämisen parissa.

Tehtävässä yhdistyvät asiantuntijuus, yhteistyö, kehittäminen ja esihenkilövastuu. Toimit varhaiskasvatuksen toimistotiimin esihenkilönä sekä varhaiskasvatusjohtajan sijaisena. Toimistotiimi koostuu neljästä varhaiskasvatuksen toimistosihteeristä, jotka valmistelevat varhaiskasvatukseen ja esiopetukseen liittyviä päätöksiä sekä kahdesta sähköisten palveluiden vastaavasta, jotka päätösten teon lisäksi toimivat sähköisten järjestelmien pääkäyttäjinä. Saat mahdollisuuden vaikuttaa varhaiskasvatuksen palveluiden toteutumiseen sekä kehittää toimintaa yhdessä henkilöstön, palveluntuottajien ja eri sidosryhmien kanssa.

Tehtävässäsi vastaat muun muassa:
• yksityisen varhaiskasvatuksen ohjauksesta, neuvonnasta ja valvonnasta
• palvelusetelipäätösten valmistelusta ja päätöksenteosta
• palveluseteli päiväkodeiksi hyväksymisestä
• toimistotyön organisoinnista, ohjauksesta ja kehittämisestä
• toimistohenkilöstön esihenkilötehtävistä
• yhteistyöstä eri viranomaisten, palveluntuottajien ja muiden verkostojen kanssa.

Tehtävää kehitetään aktiivisesti, ja siinä huomioidaan valittavan henkilön osaaminen, vahvuudet ja kiinnostuksen kohteet. Näin pääset rakentamaan tehtävästäsi omannäköisen ja organisaation tulevaisuuden tarpeita vastaavan kokonaisuuden.

Mitä tarjoamme sinulle?
• monipuolisen ja vastuullisen asiantuntijatehtävän
• mahdollisuuden hyödyntää ja kehittää omaa osaamistasi
• osaavan ja kannustavan työyhteisön tuen
• mahdollisuuden vaikuttaa työn sisältöön ja tulevaan kehittämissuuntaan.

Odotamme sinulta
• hyvää varhaiskasvatuksen lainsäädännön ja toimintaympäristön tuntemusta
• kokemusta varhaiskasvatuksen kehittämis-, asiantuntija- tai johtamistehtävistä
• kokemusta yksityisen varhaiskasvatuksen ohjaukseen, valvontaan tai
palvelusetelitoimintaan liittyvistä tehtävistä.

Toivomme sinulta
• kykyä itsenäiseen työskentelyyn sekä erinomaisia vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja
• kehittämismyönteistä ja ratkaisukeskeistä työotetta
• kokemusta esihenkilönä toimimisesta tai kiinnostusta ja valmiuksia toimia esihenkilötehtävissä

Viran kelpoisuusvaatimuksena on soveltuva ylempi korkeakoulututkinto.
Virkaan valitun tulee ennen virkasuhteen aloittamista esitettää hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan. Virkasuhteessa noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa.
Viran tehtäväkohtainen tasopalkka on 4923,42 €/kk.

Tule mukaan rakentamaan laadukasta varhaiskasvatusta ja tule tekemään merkityksellistä työtä lasten, perheiden ja laadukkaan varhaiskasvatuksen hyväksi

Lisätietoja antaa varhaiskasvatusjohtaja Hannele Koskinen p. 040 318 2130
ma 21.9 klo.10.00-11.00 ja ma 28.8 klo. 9.00-11.00

Käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana ja saatamme kutsua hakijoita haastatteluun ennen hakuajan päättymistä. Haastattelut järjestetään torstaina 8.10. ja perjantaina 9.10.

Varhaiskasvatuksen vastuualue

Kerava on vehreä ja elinvoimainen kaupunki, jossa jokainen rakentaa yhteistä tulevaisuutta. Olemme kestävästi kasvava kaupunki ja hyvinvoivat keravalaiset ovat meille sydämen asia. Keravalla työskentelee noin 1400 ammattilaista, jotka tuottavat laadukkaita palveluita erinomaisella palveluasenteella toisten työtä ja osaamista arvostaen. Runsaan 38 000 asukkaan Keravan saavutat helposti niin pääradan junalla kuin autoillenkin. Kaupungin arvot rohkeus, inhimillisyys ja osallisuus näkyvät kaikessa toiminnassamme.

Henkilöstökyselymme mukaan henkilöstömme kokee työnsä merkitykselliseksi, töihin on mukava tulla ja työkavereiden apuun ja tukeen voi luottaa. Esihenkilötyötä mittaava indeksimme on 4,12 (asteikolla 1-5).

• Etätyö: Osittainen etätyömahdollisuus