Nivalan kaupunki hakee työllisyyspäällikköä määräaikaiseen virkasuhteeseen. Työpaikka sijaitsee Nivalan Te-palveluiden tiloissa.
Etsimme Nivalan kaupungille kehittämismyönteistä työllisyyspäällikköä määräaikaiseen virkasuhteeseen 2.1-31.12.2025 koordinoimaan Te-palveluiden käynnistymista Nivalan kaupungissa. Te-palvelut siirtyvät osaksi kunnan lakisääteistä toimintaa 1.1.2025 ja Nivalan kaupunki kuuluu Ylivieska Kalajoki Nivala-työllisyysalueeseen. Nivalan kaupunki on yksi työllisyysalueen kolmesta työnantajakunnasta. Työllisyyspäällikkö tulee työskentelemään Nivalan Te-palveluiden tiloissa.
Työllisyyspäällikkö vastaa Te-palveluiden toiminnan käynnistymisestä ja toimintamallien luomisesta sekä jalkauttamisesta uudessa organisaatiossa.
Työllisyyspäällikkö luo uusia toimintamalleja ja kehittää toimintaa yhdessä henkilöstön sekä sidosryhmien kanssa varmistaen Te-palveluiden sujuvan käynnistymisen. Työllisyyspäällikkö on hallintojohtajan alaisuudessa ja tukee työllisyyspalveluiden kehittämistä ja johtamista yhteistyössä hallintojohtajan kanssa. Työllisyyspäällikkö tekee tiivistä yhteistyötä muiden työllisyysalueen kuntien ja työllisyyspalveluita tarjoavien tahojen kanssa. Työllisyyspäällikkö toimii myös Nivalan Te-palveluiden lähiesihenkilönä toiminnan käynnistyessä. Virkatehtävissä korostuu Te-palveluiden erilaisten palveluprosessien kehittäminen yhdessä työllisyysalueen muiden kuntien kanssa sekä työllisyys- ja elinkeinotoimijoiden verkostojen hyödyntäminen.
Viran kelpoisuusehtona on soveltuva korkeakoulututkinto sekä kokemusta työllisyyden hoidosta.
Arvostamme:
Kokemusta henkilöstöhallinnosta ja esihenkilötehtävistä sekä muutoksen johtamisesta
Kokemusta elinkeinopalveluista
Oma-aloitteisuutta, aktiivista työotetta, yhteistyökykyä ja joustavuutta
Erinomaisia vuorovaikutustaitoja
Hyviä tietoteknisiä taitoja
Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja monipuolisen tehtävän työllisyyden kehittämisen parissa yhdessä ammattitaitoisen tiimin kanssa sekä esihenkilön tuen ja avun viran hoitamisessa. Tehtävässä pääset tekemään merkityksellistä ja vastuullista työtä, jolla on vaikutus koko alueen elinvoimaisuuden kehittymiseen.
Tehtävän palkkaus määräytyy KVTES:n mukaan. Tehtäväkohtainen palkanosa sijoittuu tehtävän vaativuuden arvioinnin, valittavan henkilön osaamisen ja kokemuksen mukaisesti välille 3600-4000 euroa /kk. Päälle maksetaan mahdolliset KVTESin mukaiset työkokemuslisät. Voit esittää palkkatoiveesi.
Hakemukset tulee jättää viimeistään 8.12.2024 klo 23.59 mennessä kuntarekryn kautta. Tehtävä täytetään 2.1.2025 alkaen tai sopimuksen mukaan.
Tehtävä on määräaikainen ja noudatetaan 4 kk koeaikaa. Kelpoisuuden osoittavat todistukset esitetään mahdollisen haastattelun yhteydessä eikä niitä liitetä hakemukseen. Valitun on ennen tehtävän vastaanottamista esitettävä nähtäväksi hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan.
Mikäli kiinnostuit tehtävästä ja haluat tietää lisää, ole yhteydessä Saaraan.
Haastattelut pyritään järjestämään 10.12.2024.
Lisätiedot
- https://www.kuntarekry.fi/fi/tyopaikat/tyollisyyspaallikko-niv-02-4-24/
- Nivalan kaupunki, Keskushallinto
- KokoaikatyöTyöpaikkaMääräaikainenVirkasuhdeOsittainen etätyömahdollisuus
- NIV-02-4-24
- 2.1 2025 tai sopimuksen mukaan.
- Tehtäväkohtainen palkka on 3600 € - 4000 € riippuen valittavan henkilön osaamisesta sekä KVTES:n mukaiset lisät.
- 22.11.2024 17:00 - 8.12.2024 23:59
- Hallinto- ja toimistotyöPohjois-PohjanmaaNivalaTyöllisyyspalvelutKunta
hallintojohtaja Saara Mehtälä, saara.mehtala@nivala.fi, 040 344 7201
Nivala on noin 10 500 asukkaan kaupunki Pohjois-Pohjanmaan eteläreunalla. Kaupunkikonserniin kuuluu 7 tytäryhtiötä, kuntayhtymiä ja osakkuusyhteisöjä. Nivalan kaupungissa on noin 400 työntekijää.
Sijainti
Kalliontie 18
85500 Nivala
Muut tehtävään liittyvät tiedot