Tule sosiaalityöntekijäksi yksikköömme, jossa asiakkaan työllistymisen edistäminen sosiaalipalveluiden keinoin on keskiössä. Työllistymistä edistävät palvelut ovat osa Aikuisten sosiaalipalveluita.
Pääset osaltasi vaikuttamaan palveluihin ja yhteistyön rakentamiseen historiallisessa muutosvaiheessa, jossa hyvinvointialueet ovat kehittymässä ja uudet kuntien työllisyysalueet aloittamassa. Virka on uusi, työskentelet osana sosiaalityön tiimiä. Tiimin kotipaikka on Lohjalla, sosiaalityöntekijöitä on siellä neljä sekä kuusi sosiaaliohjaajaa. Työskentelemme seitsemän kunnan alueella, sinulla on mahdollisuus vaikuttaa, missä työpisteesi sijaitsee läntisellä Länsi-Uudellamaalla.
Sosiaalityöntekijänä toimit erityistä tukea tarvitsevien asiakkaiden omatyöntekijänä tehden palvelutarvearvioita ja suunnitelmallista työtä. Työskentelemme asiakkaiden työhön kuntoutumisen edistämiseksi yhdessä TE-palveluiden, aikuissosiaalityön, terveydenhuollon ja KELAn palvelujen sekä Länsi-Uudenmaan alueen muiden Työllistymistä edistävien yksiköiden, että kuntien työllistämispalvelujen kanssa.
Tarjoamme sinulle
- osaamista haastavan ja erittäin kiinnostavan työn uudessa sosiaalipalvelussa
- asiakastyön, johon sisältyy jatkuva työn kehittäminen
- reilua, joustavaa ja reflektiivistä johtamista
- mahtavan ja innostuneen tiimin
- hyvän perehdytyksen työhön
- mahdollisuuden osittaiseen etätyöhön
- ryhmätyönohjauksen ja ammattitaitoasi ylläpitävät koulutukset, esimerkiksi voit vahvistaa kielitaitoasi työnantajan järjestämissä koulutuksissa.
Käytössämme on sosiaalityöntekijöiden sitoutumislisän pilotointi. Kelpoisuusehdot täyttäville sosiaalityöntekijöille maksetaan 31.5.2025 asti 200e/kk sitoutumislisää
Työpaikan nimi ja osoite: Työllistymistä edistävät palvelut, Nummentie 12-14 C, Lohja
Työaika: 37 h 45 min/vko
Tehtävä on vakinainen
Kelpoisuusvaatimukset: Sosiaalihuollon ammattihenkilöistä annetun lain (817/2015) 7 §:n mukainen pätevyys.
Tehtävässä edellytetään: itsenäinen työote, hyvät vuorovaikutus- ja tiimityötaidot.
Arvostamme: Kokemusta aikuisten kanssa tehtävästä sosiaalityöstä ja kehittävää, reflektiivistä työotetta, Molempien kotimaisten kielten hallintaa, valmiutta liikkuvaan työhön
Työntekijöiden hyvinvointi on meille tärkeää ja haluamme tarjota monipuolisia etuja henkilöstöllemme. Tarjoamme käyttöösi vuodessa 200 €, jonka voit käyttää toiveidesi mukaan kulttuuri-, hyvinvointi-, liikunta- tai matkalippuetuuksiin. Arvostamme työ- ja vapaa-ajan tasapainoa.
Tehtävästä lisätietoja antaa
Päivimaria Katainen, johtava sosiaalityöntekijä puh. 040-6238173
browser-warning-description