Mattby-Olars hemvården söker efter närvårdare som förstärkning till vårt professionella och varmhjärtade team.

Hemvården är indelad i fyra regionala team, där närvårdare och sjukskötare arbetar. Förutom det egna teamet fungerar också hemvårdens första linjens chefer, fysioterapeut och hemvårdsläkare som stöd i arbetet.

Som närvårdare fungerar du som en medlem av ett multiprofessionellt team med en rehabiliterande arbetsstil. Vårt mål är att stödja klientens goda och individuella vardag och att stödja boendet hemma. I kundvården följer vi den överenskomna vård- och serviceplanen och arbetsmiljön är kundernas egna hem.

Arbetet som närvårdare inom hemvården är mångsidigt och självständigt. I arbetet betonas goda interaktionsfärdigheter och ansvarstagande samt förmåga att arbeta i team. Vi använder Lifecare-patientinformationssystemet och Hilkka-verksamhetsstyrningssystemet. I planeringen av kundvården använder vi RAI-utvärdering.

Vi förväntar oss att kundorientering är viktigt för dig. Vi värdesätter förmågan att fatta beslut självständigt och intresset för att utveckla ens eget yrkesarbete. Vi stöder deltagande i utbildningar och utveckling av professionell kompetens. Vi erbjuder dig en stabil anställningsrelation, goda utbildnings- och utvecklingsmöjligheter samt stora arbetsgivarens personalförmåner. Goda interaktions- och samarbetsfärdigheter stöder din karriär inom hemvården.

Arbetet som närvårdare inom hemvården är skiftarbete alla dagar i veckan. Vi stöder kombinationen av arbete och fritid. Körkort är en fördel. I arbetet finns det möjlighet att använda en tjänstebil. Du får en egen arbetstelefon och arbetskläder.

Intervjuer börjar redan under ansökningstiden.

Arbetsplats och adress: Biskopshemmansgränden 6 A, 02240 Esbo.
Arbetstid: 114 t 45 min / 3 veckor.
Jobbet är tidsbundet.

Behörighetskrav: Från den som fungerar med titeln närvårdare förutsätts rätten att använda en yrkestitel som är skyddad enligt titel.

I uppgiften förutsätts muntlig och skriftlig färdighet i finska. I uppgiften krävs enligt smittskyddslagen §48 ett vaccinationskydd, samt enligt smittskyddslagen §55 en utredning om tuberkulos. I Västra Nylands välfärdsområde begärs ett narkotikatest av den person som valts till en arbetsuppgift genom slumpmässigt urval enligt rusmedelsprogrammet.

Vi värdesätter körkort och kunskaper i svenska.

Vi bryr oss om våra anställdas välbefinnande och vill erbjuda mångsidiga förmåner för vår personal. Du får använda 200 € per år, som du kan använda efter eget önskemål för kultur-, välfärds-, sport- eller resebiljetter. Dessutom får du utveckla din egen kompetens med hjälp av Eduhouse och Oppiportens kostnadsfria webbkurser.

Denna arbetsplatsannons har översatts till svenska med hjälp av artificiell intelligens.