Haemme nyt resurssipooliimme lähihoitajaa sijaisuuteen 31.12.2026 saakka.

Tehtäväsi

Laajennamme tulosryhmämme hoitajien akuutteja poissaoloja turvaavan resurssipoolin toimintaa koko Varsinais-Suomen alueelle. Resurssipooliin kuuluvat osastot ja kotisairaalat (yhteensä 17 osastoa ja neljä alueellista kotisairaalaa) toimivat eri palvelualueilla, ja resurssipoolissa mahdollistamme kuntarajat ylittävän työskentelyn.

Kotiosastona Raision osasto, sekä lisäksi työta tehdään Naantalin, Liedon, Kaarinan, Paimion, Paraisten osastoilla. Resurssipoolin työntekijän liikkuminen tapahtuu varauksien mukaisesti omalta kotiosastolta alle 50 km:n alueella. Resurssipooliin kuuluu lähi- ja sairaanhoitajia.

Mitä tarjoamme sinulle

Saat käyttöösi kannustavan työtiimin tuen, hyvän perehdytyksen sekä monipuoliset sisäiset ja ulkoiset koulutusmahdollisuudet. Lisäksi työskentelet SHQS-laatujärjestelmän mukaisessa laatutyöskentelyssä, ja tehtäväkohtainen työnvaativuus on huomioitu palkkauksessa.

Mitä odotamme sinulta

Arvostamme monialaista lähihoitajan osaamista sekä vahvoja yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja. Toivomme sinulta joustavuutta, paineensietokykyä, aloitteellisuutta, organisointikykyä ja halua omaksua nopeasti uusia toimintatapoja. Myös jatkuva oman työn arviointi ja kehittäminen ovat osa työskentelyäsi.

Eduksi luemme työkokemuksen sairaalaosastotyöskentelystä.

Kelpoisuusvaatimuksena on sosiaali- ja terveydenhuollon ammatillinen perustutkinto (lähihoitaja) tai alan aikaisempi kouluasteinen tutkinto.

Tehtävässä edellytetään hyvää suullista ja kirjallista suomen kielen taitoa ja katsomme eduksi ruotsin kielen taidon.

Oman auton käyttömahdollisuus on työssä välttämätön. Huomioithan, että teemme valintoja jo hakuprosessin aikana.

Lähetä hakemuksesi ja liity joukkoomme tekemään merkityksellistä ja monipuolista työtä resurssipoolissa.

Noudatamme tartuntatautilain 48§ mukaisia vaatimuksia työntekijöiden rokotussuojasta, joka koskee sosiaalihuollon ja terveydenhuollon toimintayksiköiden asiakas- ja potilastiloissa työskenteleviä.

Tehtävään valitun on esitettävä itseään koskeva lain 741/2023 28 §:n mukainen iäkkäiden henkilöiden kanssa työskentelevän rikostaustan selvittämiseksi tarpeellinen rikosrekisteriote.

Haluamme edistää tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden toteutumista ja arvostamme monimuotoisuutta työyhteisössämme. Toivomme hakijoiksi eri-ikäisiä, eri sukupuolia olevia sekä kieli-, kulttuuri- tai muihin vähemmistöihin kuuluvia henkilöitä.

Olemme nikotiiniton työpaikka.

Resurssipoolin osastonhoitaja, Tiia Mamia-Ranta puh. 040 152 7499, tiia.mamia-ranta@varha.fi

Hakemuksen jättäminen: Hakemus tulee jättää sähköisen hakulomakkeen kautta.

Varsinais-Suomen hyvinvointialue, Tyks/sairaalapalvelut, Medisiininen, Yleislääketiede ja Päivystys, Tyks Yleislääketiede, Yhteiset palvelut, Yleislääketiede , Yleislääketiede, muut kliinisen työn resurssit

Olemme noin 23 000 asiantuntijan työpaikka – yksi maamme suurimmista työnantajista. Me huolehdimme siitä, että kaikki alueemme puoli miljoonaa ihmistä saavat tarvitsemansa sosiaali- ja terveyspalvelut sekä turvaamme pelastustoimen. Teemme töitä kaikkia koskettavien tärkeiden asioiden parissa!

Me olemme #hyvintekijät!