Oletko etsimämme varhaiskasvatuksen ammattilainen? Näetkö jokaisessa lapsessa hyvän? Haluatko luoda lapselle turvallisen kasvualustan? Tule täydentämään ammattitaitoista joukkoamme omalla osaamisellasi ja näkemyksilläsi!

Ulvilan varhaiskasvatus etsii työstään innostunutta ja ammattitaitoista varhaiskasvatuksen opettajaa. Työssäsi pääset toteuttamaan tiimisi pedagogista johtajuutta ja hyödyntämään laadukkaan varhaiskasvatuksen suunnittelun, toteuttamisen ja arvioinnin taitojasi. Tukea työllesi saat työyhteisön ja esimiehen lisäksi alueelliselta varhaiskasvatuksen erityisopettajalta.

Tarjoamme sinulle mahdollisuuden viihtyä ja kehittyä työssäsi varhaiskasvatuksen opettajana. Työyhteisöissämme on hyvä yhteishenki ja energia. Ulvilan kaupunki tarjoaa kattavan työterveyshuollon, E-passin, työsuhdepyöräedun sekä ilmaisia kaupungin vapaa-aikatoimen liikuntapalveluita.

Arvostamme pedagogista osaamista, vuorovaikutustaitoja ja raikkaita lapsilähtöisiä ideoita varhaiskasvatuksen arkeen. Toivomme sinulta positiivista ja joustavaa työotetta sekä läsnäoloa ja rohkeutta kokeilla uutta.

Ulvilassa varhaiskasvatuksen opettajan tehtäväkohtainen palkka on korkeampi kuin OVTES:n mukainen peruspalkka.
Kelpoisuusvaatimuksena on varhaiskasvatuslain 540/2018 varhaiskasvatuksen opettajan mukainen kelpoisuus.

Tehtävässä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa ja valitun on ennen työn alkamista esitettävä hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan sekä lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) mukainen rikosrekisteriote.
Haussa huomioidaan ehdollisesti kevään 2025 aikana valmistuvat varhaiskasvatuksen opettajat ja rekrytoinnin tulosta käytetään mahdollisiin tuleviin rekrytointeihin.

Haku Kuntarekry.fi -sivujen kautta. Hakemukseen tulee liittää pdf -tiedostona jäljennökset tutkintotodistuksista.

http://www.ulvila.fi