Etsimme palvelusuunnittelijaa Turun työllisyysalueen keskitettyjen substanssipalveluiden koulutuksia ja valmennuksia suunnittelevaan ja hallinnoivaan tiimiin. Tehtävä on toistaiseksi voimassa oleva työsuhde 1.1.2027 alkaen.

Keskitetyissä palveluissa palvelemme kaikkia työllisyysalueen 23 kuntaa. Työllisyysalueen keskitetyt hankinnat tukevat työnhakijoiden työllistymistä ja osaamisen kehittämistä sekä työnantajien työvoiman saatavuutta.

Palvelusuunnittelijana pääset osallistumaan työllisyysalueen ostopalveluihin liittyviin pienhankintoihin, sopimusten laadintaan ja hankintojen vuosisuunnitteluun sekä koordinoimaan olemassa olevia sopimuksia ja niiden täytäntöönpanoa. Palvelusuunnittelija osallistuu yhteistyössä konsernihallinnon hankintapalveluiden kanssa työllisyysalueen ostopalveluita koskevien tarjouspyyntöjen valmisteluun ja niiden käsittelyyn. Palvelusuunnittelijan tehtävään kuuluu lakisääteisten työvoimapalveluiden substanssikoordinointi, jolla varmistetaan, että hankittavat palvelut vastaavat työllisyysalueen asiakkaiden ja kuntien palvelutarpeita. Palvelusuunnittelijan tehtävä on keskeinen työllisyysalueen palveluiden saatavuuden kannalta. Lisäksi tehtävään kuuluu ostopalveluihin käytettävien määrärahojen seuranta ja ennakointi sekä palvelujen tuloksellisuuden ja vaikuttavuuden seuranta. Tehtävä sisältää yhteistyötä eri tahojen kanssa sekä oman työn ja työllisyyspalveluiden kehittämistä yhdessä koko organisaation, oman yksikön sekä lähijohtajan kanssa.

Kelpoisuusvaatimuksena on korkeakoulututkinto.

Odotamme sinulta
- kokemusta julkisista hankinnoista
- työvoimapalveluiden ja työvoimaviranomaisen tehtävien tuntemusta
- työtä ohjaavan lainsäädännön hallintaa
- alueen työvoimapalvelutarjonnan tuntemusta

Arvostamme
- hyviä viestintä-, yhteistyö- ja neuvottelutaitoja
- itsenäistä ja ratkaisukeskeistä työotetta
- paineensietokykyä
- kehittämismyönteistä asennetta

Eduksi luetaan kokemus Cloudia kilpailutusjärjestelmän käytöstä sekä englannin ja/tai ruotsin kielen taito.

Palkka on 3 781,76 €/kk. Lisäksi voidaan maksaa työkokemuksen perusteella KVTES:n mukaista työkokemuslisää enintään 8 % tehtäväkohtaisesta palkasta.

Työsuhteessa noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa.

Tarjoamme:
• Monipuolisen ja haastavan työnkuvan
• Mahdollisuuden kehittää omaa osaamistasi ja vaikuttaa työllisyyspalveluiden
kehittämiseen
• Pääset osaksi osaavaa ja kehittämismyönteistä tiimiä

Työsuhde-etuina Turun kaupunki tarjoaa mm.
- monipuolisia koulutuksia
- Fölin työmatkakortin edullisempiin bussimatkoihin
- Tyky-rannekkeen Turun kaupungin liikunta- ja kulttuuripalveluihin

Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi Turun kaupunki suosii anonyymiä rekrytointia. Käytännössä tämä tarkoittaa sitä, että rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa työhakemuksen avoimiin kysymyksiin ei tule sisällyttää tietoja esim. iästä, äidinkielestä tai sukupuolesta. Vaikka osaa tiedoista taustatiedoissa kysytään, nämä tiedot eivät näy rekrytoivalle lähijohtajalle anonyymissä hakijaraportissa. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen sekä työkokemukseen.

Työpaikan osoite: Yliopistonkatu 27a, 20100 Turku

asiakkuuspäällikkö Terhi Kaurila, terhi.kaurila@turku.fi,
tiedustelut puhelimitse 2.11. klo 15.00-16.00 tai 6.11. klo 14.00-15.00,
p. 044 733 5377

Turun kaupunki, Elinvoiman palvelukokonaisuus, Työllisyyspalvelut, Työllisyysalueen keskitetyt substanssipalvelut, Koulutus- ja rekrytointipalvelut

Tule tekemään tulevaisuuden Turkua!

Aurajoen varrella, maailman kauneimman saariston sylissä asuu jo yli 210 000 turkulaista. Vuonna 2029 kaupunkimme täyttää 800 vuotta, ja sitä kohti kuljemme kestävyys edellä.

Turun kaupunki on alueensa suurimpia työllistäjiä. Yli 6 000 ammattilaista monipuolisissa tehtävissä työskentelee ei vain tätä päivää, vaan myös tulevaisuutta varten.

• Etätyö: Osittainen etätyömahdollisuus