Haemme nyt Etelä-Karjalan hyvinvointialueen Perusterveydenhuollon palveluihin palvelupäällikköä vastaamaan tulosyksikön toiminnasta, taloudesta, kehittämisestä ja henkilöstöhallinnosta tämänhetkisen palvelupäällikkömme jäädessä eläkkeelle.

Avoinna meillä on nyt mielenkiintoinen tehtävä, joka tarjoaa monipuolisuutta, vaikutusmahdollisuuksia, sekä mahdollisuuden kehittyä ja kehittää!

Palvelupäällikkönä johdat ja kehität oman vastuualueesi yksikköjen toimintaa ja hoitotyötä, sekä vastaat laadusta, toiminnasta ja taloudesta omalta osaltasi yhdessä yksikköjesi palveluesimiesten ja ylilääkärien kanssa. Teet tiivistä yhteistyötä myös muiden palvelualueiden kanssa ja pääset osallistumaan erilaisten hankkeiden eteenpäin viemiseen sekä vastuualueellesi kuuluvat rokotustoimintaan liittyvät työtehtävät.

Pääset johtamaan ja inspiroimaan uutta tiimiäsi toimiessasi lähiesihenkilönä oman vastuualueesi hyvinvointiasemien esihenkilöille. Osaavien toimintayksikkösi esihenkilöiden sekä lähikollegoidesi lisäksi tukenasi toimii ja toimintaasi luotsaa myös oma lähiesihenkilösi.

Olisitko sie etsimämme puuttuva palanen?

Sinulla on innostava ja tavoitteellinen työote työyhteisön sekä oman työsi eteenpäin viemisessä etkä pelkää uudistua. Hoitotyön kehittäminen on sydämenasiasi!

Sinulle on luontaista pitää useita lankoja käsissäsi ja pystyt toimimaan ajoittain hyvinkin nopeasti muuttuvissa tilanteissa johdonmukaisesti ja päämäärätietoisesti. Toivomme sinulta rohkeutta vastata tulevaisuuden haasteisiin ja toimia suunnan näyttäjänä!

Hyödynnät esihenkilötyössäsi ja verkostoissasi erinomaisia vuorovaikutus- ja viestintätaitojasi. Vahvan näkemyksen ja tinkimättömän tavoitteellisen työskentelyn lomassa huolehdit, että toimit työssäsi arvojemme mukaisesti: sie turvaat, sie uskallat, sie vastaat, sie välität.

Saatat olla etsimämme henkilö, mikäli sinulla on soveltuva ylempi korkeakoulututkinto ja sinulta löytyy terveydenhuollon laillistetun ammattihenkilön pätevyys. Tehtävään valitulta edellytämme useamman vuoden kokemusta perusterveydenhuollosta ja sen tuloksekkaasta johtamisesta. Katsomme eduksi lisäkoulutuksen johtamis- ja/tai kehittämistyöstä.

Tarjoamme monipuolisen ja merkityksellisen työtehtävän lisäksi kattavasti erilaisia henkilöstöetuja. Meillä saat vuosittaisen liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointiedun Epassilla, mahdollisuuden hyödyntää työsuhdepolkupyöräedun sekä ulkopuolisten toimijoiden tarjoamia etuja ja alennuksia. Panostamme nykyaikaiseen perehdytykseen sekä tarjoamme myös kattavasti verkko-oppimisen mahdollisuuksia.

Kuulostiko tämä ihan siun tehtävältäsi?

Lähetä hakemuksesi Kuntarekryn kautta viimeistään 20.11.2024 klo 23:59. Haastattelut järjestämme lähitapaamisina Lappeenrannassa viikolla 48. Tavoitteenamme on vahvistaa valinta joulukuun alussa ja toivomme valitun aloittavan virassaan viimeistään tammikuussa 2025 tai sopimuksen mukaan.

Virantoimitus alkaa vuosiloman viransijaisuudella, jonka jälkeen virka jatkuu automaattisesti toistaiseksi voimassa olevana.

Valitun henkilön tulee osoittaa virkasuhteen alkaessa henkilöllisyys virallisella henkilöllisyystodistuksella. Virallisia henkilöllisyystodistuksia ovat passi, poliisin myöntämä henkilökortti sekä poliisin tekemä kertaluontoinen tunnistus

Virkaan valitun on esitettävä 30 päivän kuluessa valinnasta tiedon saatuaan hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan.

Noudatamme virassa kuuden (6 kk) kuukauden koeaikaa.

Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa. Hyvinvointialueella on käytössä infektioturvallisuuskyselylomake. Kysely tehdään kaikille potilastyöhön tai potilastyön harjoitteluun tuleville. Käy tutustumassa lomakkeeseen tästä linkistä: https://www.ekhva.fi/Kyselyt ja lomakkeet/Infektioturvallisuuskysely.

Lisätietoja

http://www.ekhva.fi