Västra Nylands välfärdsområdes mentalvårds- och missbrukartjänster erbjuder både vuxna och ungdomar i åldern 13-17 år mottagning med och utan tidsbokning, där psykiska problem och missbruksutmaningar behandlas integrerat. Tjänsterna inkluderar även avgiftnings- och avvänjningsvård, opioidersättningsbehandling samt hälsorådgivningstjänster för patienter som använder rusmedel. Verksamheten utvecklas aktivt och samarbetet med hälsostationer samt den specialiserade sjukvården är nära. Tjänsterna täcker hela välfärdsområdet.

Vi söker två läkare som är särskilt intresserade av beroendemedicin och behandling av psykiska problem för att stärka vårt läkarteam. Läkarens arbetsuppgifter inkluderar behandling av abstinenssymptom på avdelning och/eller i öppenvård, opioidunderhållsbehandling och bedömning av behovet av opioidunderhållsbehandling, mottagningsverksamhet samt stöd till våra andra yrkesutövare i form av konsultationer. Beroende på sökandens intresse och kompetens kan arbetsuppgifterna även inkludera till exempel utveckling av underhållsbehandling i regionen, handledning av specialiserade eller specialiserande läkare.

Läkare har goda möjligheter att delta i utbildningar inom området, läkarmöten och handledning genomförs regelbundet och möjligheterna att konsultera kollegor är goda. Vi söker i första hand heltidsläkare, men även deltidsansökningar (minst 40 % arbetstid) beaktas.

Arbetsplatsens namn och adress:
Fiskelycksvägen 8, 02230 Esbo (avvänjningsavdelning och mottagningsverksamhet)
Det är möjligt att ordna mottagning med tidsbokning enligt överenskommelse även vid andra enheter för mtp-tjänster vid behov.

Arbetstid: 38 h 15 min / vecka (möjlighet till deltidsarbete)
Tjänsten är fast och tjänsteförhållande
Arbetets början enligt överenskommelse
Patientdatasystem: Lifecare
Karriärstege lön 5981,92 - 7900 €/månad + prestations- och erfarenhetstillägg

Vad förväntar vi oss av dig?

Vi kräver att du har en legitimerad läkarutbildning och erfarenhet av att behandla psykiska problem och missbruksproblem inom primärvården. Särskild kompetens inom beroendemedicin eller motsvarande erfarenhet av arbete som beroendeläkare samt erfarenhet av att genomföra opioidunderhållsbehandling anses vara en fördel. Vi värdesätter goda interaktionsfärdigheter, en aktiv inställning och förmåga att arbeta i en multiprofessionell arbetsmiljö. Vi förväntar oss att du har flytande muntliga och skriftliga kunskaper i finska samt åtminstone tillfredsställande kunskaper i svenska.

Dessutom kräver vi ett vaccinationsskydd enligt 48 § i lagen om smittsamma sjukdomar samt en hälsoundersökning enligt 55 § i lagen om smittsamma sjukdomar gällande lungtuberkulos. Ett utdrag ur brottsregistret krävs för dem som arbetar med minderåriga. De som väljs till tjänsten/anställningen ombeds slumpmässigt att lämna in ett intyg om narkotikatest i enlighet med Västra Nylands välfärdsområdes drogprogram.

Välkommen till förändringsmakarnas grupp!

Vi förnyar modigt det som behöver förbättras och bevarar det som fungerar. Vi satsar på varje medarbetares välbefinnande och vill erbjuda mångsidiga förmåner till vår personal. Vi erbjuder lunchförmån och du får 300 € per år som du kan använda enligt dina önskemål för kultur-, välbefinnande-, idrotts- eller biljettförmåner. Dessutom får du utveckla din egen kompetens med hjälp av Eduhouse och Oppiportis omfattande nätkurser.

Denna arbetsplatsannons har översatts till svenska med hjälp av artificiell intelligens.

Uppgifter om uppdraget lämnas av överläkare Hanna Ryynänen för mentalvårds- och missbrukartjänster hanna.ryynanen@luvn.fi / 040 636 6381

Västra Nylands välfärdsområde, Gemen-samma social- och hälsovårdstjänster, Mental- och missbruksvård

Vi är en arbetsgivare för dig som vill uppleva mer, utvecklas som expert och vara med om att förändra hela samhället.

Vi betjänar 495 000 invånare i Esbo, Hangö, Ingå, Karkkila, Grankulla, Kyrkslätt, Lojo, Raseborg, Sjundeå och Vichtis – och vår personal består av nästan 10 000 professionella.Vårt mål är en kompetent och mångfaldig personal som återspeglar hela västra Nylands befolkningsstruktur. Vid rekrytering främjar vi jämlikhet och jämställdhet. Tvåspråkighet är en rikedom och vi värdesätter kunskaper i de båda inhemska språken.

Vi förnyar modigt det som behöver förbättras och bevarar det som fungerar. Vi satsar på en god arbetsatmosfär och välbefinnandet för varje anställd. Hos oss vet alla sin roll, får tillgång till de bästa verktygen och känner sig som en del av ett samhälle där stöd och uppskattning ges.

Välkommen till Västra Nyland – Njut av den urbana stadens puls eller landsbygdens frid på din fritid. Havet, sjöarna och skogarna är alltid nära dig. Västra Nylands välfärdsområde är en rökfri arbetsmiljö.