Nummikoti on kehitysvammaisten asumisen yksikkö, joka tarjoaa ympärivuorokautista hoivaa ja ohjausta Ylöjärven keskusta-alueella. Yksikössä on 13 pitkäaikaisen asumisen paikkaa ja yksi lyhytaikaisen asumisen paikka. Asiakkaiden osallisuuden ja itsemääräämisoikeuden vahvistaminen ovat työmme lähtökohtia. Lähihoitajana työsi sisältää asiakaslähtöistä ja tavoitteellista perushoitotyötä, yksilö- ja ryhmänohjausta, asiakkaiden avustamista ja tukemista päivittäisissä toimissa ja oman näköisen elämän saavuttamisessa. Tehtäviisi kuuluu myös lääkehoito ja kodinhoidollisia tehtäviä.

Mitä saat meiltä?
✨ Perehdytämme sinut tehtävääsi.
✨ Toimiva, kokenut työyhteisö sekä esihenkilö ovat tukenasi myös perehdytysjakson jälkeen.
✨ Tuemme osaamisesi kehittämistä työn arjessa oppimalla toinen toisiltamme sekä erilaisten sisäisten koulutusten avulla.

Mitä odotamme sinulta?
✨ Olet nimikesuojattu lähihoitaja (sosiaalihuolto) tai perushoitaja.
✨ Sinulla on hygieniapassi ja LOVe-lääkehoidon verkkotestin hyväksyttyä suorittamista ennen työsuhteen alkamista tai heti työsuhteen alussa.
✨ Aikaisempaa kokemusta kehitysvammaisten parissa työskentelystä ja vaihtoehtoisten kommunikaatiomenetelmien osaamista.
✨ Ymmärrystä asiakkaan itsemääräämisoikeuden ja osallisuuden tukemisesta.
✨ Hyviä tietoteknisiä taitoja ja vuorovaikutustaitoja, kehitysmyönteisyyttä, joustavuutta ja valmiutta kohdata muuttuvia tilanteita.
✨ Asiakastyössä tarvitset sujuvaa suomen kielen taitoa.

Vakituisessa työsuhteessa aloitusajankohta on 22.12.2026. Tehtävään sovelletaan kuuden kuukauden koeaikaa. Työaika on kokoaikatyö, keskimäärin 38 h 15 min/vk. Työhön sisältyy aamu-, ilta- ja yövuoroja. Valitulla tulee olla voimassa tartuntatautilain (1227/2016) 48 §:n mukainen rokotesuoja. Ennen tehtävän vastaanottamista valitun tulee esittää rikosrekisterilain 6 §:n 4 momentin mukainen rikosrekisteriote sekä kuukauden sisällä työn aloittamisesta vaadittavat todistukset terveydentilastaan.

Hae mukaan osaavaan tiimiimme! Olemme suunnitelleet pitävämme haastattelut lokakuun aikana. Olemme haastatteluun kutsuttaviin hakijoihin yhteydessä henkilökohtaisesti. Tarjotaan yhdessä asiakkaillemme monipuolinen ja mielekäs arki, jossa asiakas on oman elämänsä asiantuntijana!

Tarjoamme hyvät työsuhde-edut kuten vuosittaisen liikunta-, kulttuuri-, työmatka- ja hyvinvointiedun Epassilla, työnantajan lounasedun ja tyhy- sekä Virkisty Vapaalla ry:n toimintaa.

Palkan lisäksi maksetaan työkokemuslisää, joka on kolme prosenttia viiden työvuoden jälkeen ja kahdeksan prosenttia kymmenen työvuoden jälkeen. Myös saman alan työ toisella työnantajalla luetaan mukaan. Työvuosien perusteella lasketaan lisäksi vuosilomat, joita on mahdollista ansaita jopa 38 päivää eli noin 7,5 viikkoa vuodessa. Työkokemuslisä ja vuosilomat määräytyvät kulloinkin voimassa olevien virka- ja työehtosopimusten mukaisesti.

Tutustu palkkaukseen ja henkilöstöetuihimme tarkemmin: https://www.pirha.fi/tietoa-meista/toihin-meille/palkkaus-ja-henkilostoedut.

Palveluesihenkilö Sanni Rantanen kertoo tarkemmin tehtävästä. Sannin tavoitat sanni.rantanen@pirha.fi tai p. 040 133 1545.

Jätä hakemuksesi rekrytointijärjestelmässämme.

Vammaisten asumispalvelut ja päiväaikainen toiminta

Pirkanmaan hyvinvointialueella asuu yhteensä yli puoli miljoonaa asukasta ja kaikille heille tarjoamme sosiaali- ja terveydenhuollon palveluita sekä pelastuspalveluita elämän eri vaiheissa. Yhdessä rakennamme asukkaille yhdenvertaiset, ennaltaehkäisevät ja vaikuttavat palvelut. Sinä ja minä teemme Pirhasta arvostetun, luotettavan ja hyvän paikan työskennellä.

Olitpa sitten sosiaali- ja terveysalan ammattilainen, pelastustoimen taitaja tai vaikkapa toimitilojen, välinehuollon tai hallinnon asiantuntija - tule meille tekemään vastuullista työtä. Missä näet oman roolisi pirhalaisena?