Haemme joukkoomme IT-asiantuntijaa, joka haluaa olla mukana kehittämässä käyttäjälähtöisiä digitaalisia palveluita ja tukemassa organisaatiomme arjen sujuvuutta teknologian avulla.

Pääset mukaan asiantuntevaan ja kannustavaan kehitystiimiin, jossa arvostetaan osaamista, tuetaan oppimista ja yhteistyö on sujuvaa ja tavoitteellista. Työssäsi pääset vaikuttamaan laajasti - ratkomme arjen haasteita automaation, verkkopalveluiden ja modernien työkalujen avulla.

IT-asiantuntijan tehtävässä pääset kehittämään ja ylläpitämään Power Platform -ratkaisuja (Power Automate, Power Apps, Power Pages), joilla automatisoimme organisaation prosesseja.

Vastuullasi on myös verkkopalveluiden tekninen kehittäminen ja ylläpito, erityisesti WordPress-alustalla. Osallistut verkkopalveluiden konseptointiin, käytettävyyden ja saavutettavuuden kehittämiseen sekä Omnian intranetin (SharePoint) ylläpitoon ja kehitykseen. Lisäksi osallistut projektiviestintään sekä dokumentaation ja ohjeiden laatimiseen.

Tehtävässä edellytetään vähintään soveltuvaa toisen asteen perustutkintoa/ammattitutkintoa tai koulutuksen ja kokemuksen kautta hankittua vastaavaa osaamista ja valmiutta tutkinnon suorittamiseen.

Odotamme sinulta
- Kokemusta Power Platformista, erityisesti Power Automate -ratkaisujen kehittämisestä
- WordPress-kehityksen ja teknisen ylläpidon osaamista
- Ymmärrystä verkkopalveluiden kehittämisestä (konseptointi, käytettävyys, saavutettavuus)
- JavaScript-, HTML- ja CSS-osaamista
- SharePointin hallintaa ja erityisesti SharePoint-listojen hyödyntämisen tuntemusta
- Saavutettavuusosaamista (WCAG-standardit ja lainsäädäntö)
- Hyviä viestintätaitoja sekä kykyä laatia dokumentaatiota ja ohjeita
- Sujuvaa suomen kielen taitoa sekä englannin kielen teknistä ymmärrystä.

Eduksi luemme
- Dataversen tuntemuksen ja sen hyödyntämisen Power Platformissa
- PowerShell-osaamisen ylläpito- ja automaatiotehtävissä
- JSON-osaamisen rajapintojen, tiedon käsittelyn ja SharePoint-listojen muotoilun tukemista.

Haastatteluun valittuja hakijoita pyydetään valmistelemaan lyhyt esitys toteuttamistaan Power Platform -ratkaisuista sekä omasta WordPress-osaamisestaan. Esitys käydään läpi osana etähaastattelua (Teams).

Power Platform -ratkaisuista toivotaan esiteltävän vähintään kaksi monimutkaisempaa Power Automate -toteutusta sekä yksi Power Apps -ratkaisu. Esityksessä tulisi avata, mikä ongelma tai tarve ratkaistiin, mitä Power Platform -työkaluja käytettiin ja miten ratkaisu toimii teknisesti. Mikäli ratkaisuun liittyi integraatioita esimerkiksi SharePointiin tai Dataverseen, ne on hyvä mainita.

WordPress-osaamisesta toivotaan näyttöä aiempien projektien kautta. Hyvä esitys kertoo esimerkiksi verkkopalvelun käyttötarkoituksen, hakijan roolin kehitys- tai ylläpitotyössä, käytetyt teknologiat sekä saavutettavuuden huomioimisen (WCAG-vaatimukset), suorituskyvyn ja tietoturvan näkökulmat.

Esityksen ei tarvitse olla pitkä tai viimeistelty - tärkeintä on, että se antaa konkreettisen kuvan hakijan osaamisesta ja käytännön kokemuksesta.

Omnia panostaa henkilöstön hyvinvointiin ja jaksamiseen tarjoamalla monenlaisia liikuntamahdollisuuksia, mm. omien kuntosalien käyttö ja uintimahdollisuus Espoon uimahalleissa. Lisäksi Omniassa on käytössä ePassi (liikunta, - kulttuuri, - hyvinvointi- ja työmatkaetu). Työterveyshuollon hoitaa Lääkärikeskus Aava.

Haku toteutetaan anonyymillä rekrytoinnilla. Hakijan nimi, yhteystiedot sekä muut henkilöön viittaavat tiedot ovat piilossa haastatteluun saakka. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen sekä työkokemukseen.

http://www.omnia.fi