Haemme Kouvolan kaupungin nuorisopalveluihin erityisnuorisotyöntekijää 1.12.2024 alkaen vakinaiseen työsuhteeseen.

Haluatko tehdä itsenäistä, monipuolista ja merkityksellistä työtä nuorten parissa?
Haemme Motipajalle erityisnuorisotyöntekijää tukemaan ja ohjaamaan oppivelvollisuusikäisiä nuoria heidän opinnoissaan ja opiskeluvalmiuksissaan yhdessä työparin kanssa. Työhön kuuluu myös nuorten vapaa-ajalla tehtävää työtä, joka tapahtuu liikkuvassa nuorisotyössä ja nuorisotilalla.

Motipaja-toiminnalla tuetaan valmennettavaa kokonaisvaltaisesti yhdessä monialaisen verkoston kanssa. Motipajalla valmennettava saa vahvistusta oppimisvalmiuksiin ja tukea oikean opintoalan löytymiseen.

Erityisnuorisotyöntekijän tehtävät edellyttävät avarakatseisuutta, oma-aloitteisuutta, paikallisen palvelujärjestelmän tuntemusta, asiakastyötaitoja, verkostotyöosaamista, luovuutta ja luotettavuutta. Erityisnuorisotyöntekijällä on kyky vastata vaativan kohderyhmän tarpeisiin ja kehittyä oman työnsä mukana.

Kelpoisuusvaatimuksena tehtävään on yhteisöpedagogi, sosionomi tai muu soveltuva korkeakoulututkinto. Arvostamme työkokemusta ohjaus- ja koulutusalalta sekä monialaisen verkostotyön osaamista.

Palkkaus määräytyy kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen (KVTES) mukaisesti.
Tehtävään valitun on ennen tehtävän vastaanottamista toimitettava ote rikosrekisteristä (laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 504/2002).

Tehtävän hoitaminen edellyttää oman auton käyttömahdollisuutta. Tehtävässä noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa.

Lisätietoja

http://www.kouvola.fi/rekry