Tervetuloa Päiväkoti Strömsinlahden yhteisölliseen ja luonnonläheiseen porukkaan!

Etsimme kahden hengen pientenryhmään toista opettajaa lapsimäärämme kasvaessa tammikuussa. Tiimissä sinulla on tukenasi jo pidempään päiväkodissamme työskennelleet ammattilaiset. Päiväkotimme on keskikokoinen ja toimimme paljon yhteistyössä yli ryhmärajojen. Alakerran pienten ryhmät tekevät yhteistyötä päivittäin ja lisäksi järjestämme koko päiväkodin yhteisiä tapahtumia ja teemaviikkoja.

Strömsinlahden piha ja ympäristö mahdollistaa monenlaisen toiminnan: alueen leikkipuistot, metsät, merenranta ja Kirsikkapuisto ovat kivenheiton päässä. Toivommekin löytävämme joukkoomme ulkopedagogiikasta ja lasten liikkumisen edistämisestä innostuneen pienten pedagogiikan osaajan.

Olemme saaneet palautetta hyvästä työilmapiiristämme ja yhteisöllisestä tavasta suunnitella ja järjestää toimintaamme. Olemme myös hyvin kehitysmyönteisiä, joten uudet ideat ovat tervetulleita ja meillä pääset myös hyödyntämään omia vahvuusalueitasi!

Yksikössämme työtäsi tukevat johtajan lisäksi yksikön kokenut erityisopettaja ja innostava apulaisjohtaja. Johtamisen kulmakivinämme on tasa-arvo ja yhteisöllisyys.

Miksi töihin meille?
Meille on tärkeää, että voit tehdä vaikuttavaa työtä hyvän helsinkiläisen elämän eteen. Haluamme, että onnistut ja innostut työssäsi. Tarjoamme sinulle monipuolisia mahdollisuuksia kasvaa ja kehittyä ammattilaisena. Tuoreimman henkilöstökyselyn mukaan meillä viihdytään ja työ koetaan mielekkääksi!

Saat käyttöösi Suomen suurimman työnantajan henkilöstöedut, kuten jopa 550 euron Epassi Flex -edun käytettäväksi työmatkoihin sekä kulttuuri-, liikunta- ja hyvinvointipalveluihin. Lue lisää henkilöstöeduistamme ja tutustu Helsingin kaupunkiin työnantajana osoitteessa hel.fi/fi/avoimet-tyopaikat/miksi-toihin-kaupungille.

Varhaiskasvatuksen opettajana vastaat lapsiryhmäsi toimintakulttuurin ja oppimisympäristön rakentumisesta, pedagogisen toiminnan suunnittelusta, toteuttamisesta, kehittämisestä ja arvioinnista sekä lasten yksilöllisen oppimisen tukemisesta Helsingin varhaiskasvatus- ja esiopetussuunnitelman, varhaiskasvatusyksikön toimintasuunnitelman sekä lapsen vasun mukaisesti.

Kelpoisuusehdot:
Edellytämme, että sinulla on varhaiskasvatuslain (540/2018) mukainen kelpoisuus tai siirtymäsäännöksen (75 §) mukaisesti kasvatustieteen kandidaatin tutkinto (lto), soveltuva ammattikorkeakoulututkinto tai aikaisempi vastaava opistotasoinen tutkinto, esim. lastentarhanopettajan tai sosiaalikasvattajan tutkinto (laki 272/2005 ja asetus nro 608/2005). Kelpoisuusvaatimuksen täyttää myös Opetushallituksen ulkomaisen koulutuksen perusteella tekemä tunnustamispäätös kelpoisuudesta haettavaan tehtävään.

Lisäksi edellytämme sinulta hyvää suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa. Valitun henkilön tulee esittää voimassa oleva rikostaustaote lasten kanssa toimimiseen (504/2002). Alle kouluikäisten lasten kanssa työskentelevien hengityselinten tuberkuloosia koskeva selvitys tarkastetaan (tartuntatautilaki § 55).

Luemme eduksi koulutuksen liittyen ulkopedagogiikkaan ja lasten liikkumisen edistämiseen.

Niina Eloranta, päiväkodin johtaja 09 310 56460
Mari Lehtinen, apulaisjohtaja 09 310 69727

Kasvatuksen ja koulutuksen toimiala, Varhaiskasvatusyksikkö Roihuvuori-Strömsinlahti

Meillä jokainen päivä on maailman tärkein!

Laadukas kasvatus ja koulutus ovat toimivan kaupungin ja hyvän elämän perusta. Olemme Suomen suurin ja vaikuttavin varhaiskasvatuksen, esi- ja perusopetuksen, lukio- ja ammatillisen koulutuksen sekä vapaan sivistystyön järjestäjä. Rakennamme 15 000 osaajan voimin kaupunkilaisten elinikäistä opinpolkua.

Haluamme olla kasvatuksen ja koulutuksen pääkaupunki ja pedagogiikan suunnannäyttäjä. Jaamme osaamistamme ja kehitämme rohkeasti työtämme yhdessä. Pidämme tärkeänä työn ja vapaa-ajan tasapainoa. Meillä jokainen saa olla oma itsensä!

Tule kanssamme kasvattamaan huomisen Helsinkiä!

Tutustu meihin hel.fi/edurekry ja somessa #helsinkioppii