Haemme varhaiskasvatuksen opettajaa vakituiseen työsuhteiseen 4.1.2027 alkaen tai sopimuksen mukaan. Ensisijainen sijoituspaikkasi on Länsi-Orimattilan päiväkoti.

Varhaiskasvatuksen opettajana tehtäviisi kuuluu lapsen varhaiskasvatuksen ja esiopetuksen toteuttaminen sekä sen suunnittelu, arviointi ja kehittäminen. Kannat päävastuuta lapsen ja lapsiryhmän varhaiskasvatuksen sekä esiopetuksen pedagogiikasta. 

Oletpa jo kokenut tai uraasi aloitteleva, tarvitset varhaiskasvatuksen opettajana onnistuaksesi

• sensitiivisyyttä mutta myöskin lempeää jämäkkyyttä
• pedagogista pelisilmää lapsen päivän kaikissa eri tilanteissa
• tiimijohtajuutta sekä hyvät vuorovaikutus- ja yhteistyötaidot
• vasun mukaiset työtavat, tahtoa ja taitoa osallistaa lapsia ja tiimiäsi
• ymmärrystä ja ideoita pedagogiseen dokumentointiin
• raikkaita näkemyksiä oppimisympäristöihin niin sisällä kuin ulkonakin
• kykyä kasvaa ja uusiutua työn myötä

Henkilöstökyselyn 10/2025 mukaan varhaiskasvatuksen työntekijät kokevat esihenkilönsä helposti lähestyttäviksi ja että henkilöstömme osaamiseen ja työntekoon luotetaan. Työyhteisön keskinäinen apu ja tuki on kyselyn mukaan kiitettävällä tasolla.

Tarjoamme sinulle

• maalaiskaupungin työrauhaa
• pedagogisen keskustelun rakenteet ja sak-aikaa
• puitteet luonto- ja digipedagogiikan toteuttamiselle
• päiväkodin johtajan ja varhaiskasvatuksen erityisopettajan tuen työllesi
• hyvät lapsen tuen henkilöstöresurssit ja työvälineitä tuen toteuttamiseen
• tutkittua tietoa varhaiskasvatuksemme nykytilasta
• Mehiläisen työterveyshuollon palvelut
• etuja liikunta- ja kulttuuripalveluihin
• säännöllistä työhyvinvointitoimintaa
  
  

Palkkaus ja palvelussuhteen ehdot määräytyvät kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen mukaan. Tehtäväkohtainen tasopalkka on osaamisen ja vastuun tasokriteerien mukaan 3086,32 euroa/kk. Kelpoiselle varhaiskasvatuksen opettajalle maksetaan rekrytointilisää 38,79€/kk. Lisäksi voidaan maksaa työkokemuslisää aiemman työkokemuksen perusteella.

Edellytämme, että sinulla on varhaiskasvatuslain (540/2018) mukainen kelpoisuus tai siirtymäsäännöksen (75 §) mukaisesti: kasvatustieteen kandidaatin, soveltuva ammattikorkeakoulututkinto tai aikaisempi vastaava opistotasoinen tutkinto, esim. lastentarhanopettaja tai sosiaalikasvattaja (laki 272/2005 ja asetus nro 608/2005).

Jos tehtävään ei saada henkilöä, jolla on säädetty kelpoisuus, tehtävä voidaan täyttää enintään vuoden ajaksi kerrallaan henkilöllä, jolla suoritettujen opintojen perusteella on riittävät edellytykset ja tehtävän edellyttämä taito tehtävän hoitamiseen (540/2018 33 §).

Ennen tehtävän vastaanottamista sinun on toimitettava nähtäväksi lain 504/2002 mukainen rikosrekisteriote viimeistään 30 päivän kuluessa valintapäätöksen tiedoksisaannista. Noudatamme työsuhteessa kuuden kuukauden koeaikaa.

Jätä hakemuksesi viimeistään 15.11.2026. Työpaikkaa haetaan sähköisesti osoitteessa www.kuntarekry.fi. Liitä mukaan kelpoisuuden osoittavat todistukset.

Saimi Voutilainen, saimi.voutilainen@orimattila.fi, p. 040 5741327

Varhaiskasvatus

Orimattila on noin 15 300 asukkaan vireä maaseutukaupunki Lahden naapurissa. Orimattila kasvaa ja kehittyy 200 000 asukkaan Päijät-Hämeessä lähellä pääkaupunkiseutua. Asukkailleen Orimattila tarjoaa toimivat ja hyvät peruspalvelut. Vapaa-ajan iloksi kaupungissa on aktiivinen kulttuuri- ja urheiluelämä sekä useita luontokohteita.

• Remote work: Ei etätyömahdollisuutta