Tampereen kaupungin työllisyys- ja kasvupalvelut on osa elinvoiman palvelualuetta.

Tehtävämme on työvoima- ja yrityspalvelujen järjestäminen ja tuottaminen työnhakija-, työnantaja- ja yritysasiakkaillemme. Autamme työnantajaa ja työntekijää kohtaamaan. Edistämme työperäistä maahanmuuttoa sekä tuemme maahanmuuttajien kotoutumista, työllistymistä ja yrittäjyyttä. Kaikessa tekemisessämme näkyy rohkeus, halu kehittää ja kehittyä.

Teemme työtä uudistavalla otteella työllisyyden ja kaupungin elinvoiman edistämiseksi. Olemme mukana Pirkanmaan työllisyyden edistämisen kuntakokeilussa ja valmistaudumme parhaillaan TE-palvelut 2024-uudistukseen.

Haemme kolmea OMA-valmentajaa määräaikaisiin virkoihin 30.6.2025 saakka. Aloitus sopimuksen mukaan.

OMA-valmentajan tehtävät sijoittuvat työllisyyden monialaisen tuen palveluihin. Kaksi tehtävistä painottuu aikuisten ja yksi nuorten palveluihin. OMA-valmentajana tehtävänäsi on edistää asiakkaiden työllistymistä ja koulutukseen ohjautumista. Työtä tehdään tiiviissä yhteistyössä hyvinvointialueen sosiaali- ja terveyspalvelujen ja Kelan sekä muiden ekosysteemitoimijoiden kanssa. Tehtävät sisältävät laajaa julkisen vallan käyttöä asiakkaan palveluprosessissa, minkä vuoksi sinun tulee hallita ja osata soveltaa työtä ohjaavaa lainsäädäntöä.

Virkatehtävien menestyksellisessä hoitamisessa tarvitaan hyvää suomen kielen taitoa.

Kelpoisuusvaatimuksena on soveltuva korkeakoulututkinto.

Eduksi katsotaan:
- ajantasainen kokemus työllisyydenhoidon palvelujen kokonaisuudesta
- ajantasainen kokemus monialaisesta verkostotyöstä ja työtä ohjaavasta lainsäädännöstä
- ajantasainen kokemus ja/tai perehtyneisyys työmarkkinoiden ja elinkeinoelämän toiminnasta, erityisesti Tampereen seudulla.

Lisätietoja tehtävästä antavat:
- tiimiesihenkilö Virpi Raski, puh 050 396 3387, etunimi.sukunimi1@tampere.fi
- tiimiesihenkilö Liisa-Maaria Lenkkeri, puh. 040 356 8408, etunimi.sukunimi@tampere.fi.

Palkka koostuu tehtäväkohtaisesta palkasta 3057,05 €/kk, työkokemuslisästä sekä mahdollisista muista palkanlisistä.

Nuorten palveluiden OMA-valmentajan virkaan valitun tulee ennen viran vastaanottamista esittää rikosrekisterilain 6 §:n 2 momentin mukainen rikosrekisteriote.

Käytämme viroissa koeaikaa, joka vuotta lyhyemmässä määräaikaisessa virkasuhteessa voi olla enintään puolet virkasuhteen kestosta. Pyydämme, että merkitset hakemukseesi kelpoisuutesi ja liität kopiot kelpoisuuden osoittavista tutkintotodistuksista sähköiseen hakemukseen Kuntarekryyn. Alkuperäiset todistukset katsotaan mahdollisessa haastattelussa.

Hakuaika päättyy 22.7.2024.

Tehtävää haetaan Kuntarekryssä Hae työpaikkaa -painikkeesta. Ohjeita hakemiseen löydät https://www.tampere.fi/tyo.
Sähköisten hakemusten tulee olla perillä klo 23.59 ja postitse saapuvien hakemusten klo 15.00 mennessä. Myöhässä saapuneita hakemuksia ei voida ottaa haussa huomioon.

Lisätietoa hakemisesta saat Monetra Pirkanmaan rekrytointipalveluista puh. 040 806 3184, rekrytointi.pirkanmaa@monetra.fi.

Näetkö itsesi jo osana meitä? Tervetuloa Tampereen tekijäksi!

Lisätietoja

http://www.tampere.fi/tyo