Haemme Viikin nuorisotyöyksikköön nuoriso-ohjaajaa vakituiseen työsuhteeseen 13.1.2027 alkaen tai sopimuksen mukaan.

Nuoriso-ohjaajana työskentelet ensisijaisesti Viikin nuorisotalolla, jossa tarjotaan mielekästä, matalan kynnyksen, vapaa-ajan toimintaa ja tukea 9-17-vuotiaille nuorille. Nuoriso-ohjaajana huolehdit siitä, että nuorilla on mahdollisuuksia harrastaa omalla alueellaan ja vaikuttaa lähiympäristöönsä.

Viikin nuorisotyöyksikön tehtävänä on tarjota alueen nuorille mahdollisuudet toimia ja vaikuttaa monipuolisesti yhdessä toisten nuorten kanssa. Nuorisotyötä tehdään Nuorisotyön perussuunnitelman mukaisesti eli vahvistamme nuoren toimijuutta, tuemme ryhmään liittymistä, innostamme vaikuttamiseen ja omaehtoiseen toimintaan sekä vaikutamme nuorten elinoloihin. Yksikköön kuuluvat Pihlajamäen, Koskelan ja Viikin nuorisotalot, Pihlajiston nuorisotyö sekä Pihlajamäen nuorisopuisto.

Etsimme tehtävään innostunutta nuoriso-ohjaajaa, joka tunnistaa nuorten ja alueen tarpeita sekä näkee mahdollisuuksia kehittää yhteistyötä nuorten hyvinvoinnin tukemiseksi yhdessä nuorten, työyhteisön, yksikön ja alueen muiden toimijoiden kanssa. Tehtävässä onnistuminen edellyttää osaamista toimia vilkkaassa nuorisotaloyhteisössä ja halua etsiä yhdessä nuorten ja kollegoiden kanssa ratkaisuja erilaisiin nuorten tilanteisiin. Nuoriso-ohjaajana edistät yhdenvertaisuutta, ihmisoikeuksien toteutumista sekä kestävää kehitystä työssäsi.

Työtä tehdään nuorisotalon avoimessa toiminnassa ja se on pääsääntöisesti ilta- sekä viikonlopputyötä.

Tehtävän kelpoisuusehtona on nuoriso- ja yhteisöohjaajan tai nuoriso- ja vapaa-ajan ohjaajan ammatillinen perustutkinto.

Tehtävässä edellytetään kokemusta nuorisotalon avoimen toiminnan sekä ryhmien ohjaamisesta mm. liikuntatoiminnassa.

Eduksesi luemme kokemuksen monikulttuurisessa toimintaympäristössä työskentelystä sekä digitaalisen osaamisen mm. some -kanavien päivittämisen suhteen. Odotamme sinulta hyviä vuorovaikutus- ja empatiataitoja, valmiutta kehittää ja kehittyä työssä sekä hyviä yksilö- ja ryhmänohjaustaitoja. Työkielemme on suomi, mutta muiden kielien kuten somalin tai arabian kielen osaaminen on eduksesi.

Tehtävän hoitaminen edellyttää, että valituksi tulleen henkilön tulee toimittaa ennen työsuhteen vastaanottamista työnantajalle nähtäväksi rikosrekisterilain 6§:n 2. momentin mukaisesti rikosrekisteriote ja lisäksi huumausainetestiä koskeva todistus.

Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja merkityksellisen työn helsinkiläisen nuorisotyön, nuorten vaikuttamistoiminnan ja hyvinvoinnin edistämisen parissa. Käytössäsi ovat myös kaupungin kattavat työsuhde-edut ja koulutus- sekä kehittymismahdollisuudet. Kaupunki tarjoaa muun muassa vapaa-ajan etuja, kuten runsaan henkilöstöliikunnan tarjonnan ja Epassi Flex -edun käytettäväksi työmatkoihin sekä kulttuuri-, liikunta- ja hyvinvointipalveluihin.

Jätä hakemus rekrytointijärjestelmämme kautta.

Tiimiesihenkilö Kati Kärki, puh. 0406326867, kati.karki@hel.fi, ma-pe klo 14-16

Kulttuurin ja vapaa-ajan toimiala, Nuoriso, Pohjoinen Nuorisotyö, Viikin Nuorisotyöyksikkö

Helsinki on elämyksellinen ja vetovoimainen kaupunki täynnä tekemistä ja osallistumisen mahdollisuuksia. Kulttuurin ja vapaa-ajan toimiala tarjoaa kaupungin asukkaille ja vierailijoille vuodessa yli 20 miljoonaa kokemusta – taidetta, tapahtumia, kursseja, harrastuksia, tiloja, ulkoilualueita ja palveluja liikkumiseen sekä tukea kulttuurille ja kansalaistoiminnalle.

Kulttuurin ja vapaa-ajan toimiala muodostuu viidestä palvelukokonaisuudesta: kirjasto, kulttuuri, liikunta, nuoriso ja toimialan yhteiset palvelut. Toimialan 1 800 työntekijää ylläpitää ja parantaa helsinkiläisten mahdollisuuksia hyvään elämään ja aktiiviseen kansalaisuuteen. Helsingissä on helppoa ja houkuttelevaa lähteä liikkeelle. Joka päivä.