Application time ends
Tulisit sie meijän tiimiin määräaikaiseksi vahvistukseksi muistipoliklinikalle?
Myö haetaan muistihoitajaa määräaikaiseen tehtävään ajalle 3.2.-3.8.2025. Sie voit aloittaa työt 3.2.2025 alkaen tai myö voidaan sopia siun kanssa aloitusajankohdasta.
Etelä-Karjalan hyvinvointialueen muistipoliklinikka keskittyy Lappeenrantaan ja Imatralle, mutta toimintaa on myös muissa alueen kunnissa. Muistihoitajan tehtävänkuvaan kuuluu muistihäiriöisen asiakkaan alkukartoitus ja hoidon ohjelmointi. Moniammatillisen tiimin jäsenenä pääset kehittämään muistihäiriöisen asiakkaan hoitopolkua ja muistipolin toimintaa.
Muistihoitajana siun aloituspaikkasi on Lappeenranta, mutta työskentelyalue on koko Etelä-Karjala.
Työaikamuotona on yleistyöaika ja toiminta on arkisin virka-aikaan.
Odotamme siulta tahtoa ja paloa muistihäiriöisten tutkimuksiin, hoitoon ja hoidon kehittämiseen, innokkuutta ja avointa mieltä digitalisaation käytön kehittämiseen ja käyttöön yksikössä.
Kelpoisuutena tehtävään on sairaanhoitajan tutkinto sekä terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetussa laissa (559/94) määrätty laillistus tai sitä vastaava aikaisempi rekisteröinti. Lisäksi vaaditaan muistihoitajan tai muistikoordinaattorin pätevyys tai vastaavat muistiasiantuntijuuteen pätevöittävät opinnot.
Tehtävän hoitaminen edellyttää voimassa olevaa Etelä-Karjalan hyvinvointialueen lääkelupaa. Lääkeluvan suorittaminen mahdollistetaan yksikössä tarpeen mukaan.
Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa. Hyvinvointialueella on käytössä infektioturvallisuuskyselylomake. Kysely tehdään kaikille potilastyöhön tai potilastyön harjoitteluun tuleville. Käy tutustumassa lomakkeeseen tästä linkistä: https://www.ekhva.fi/Kyselyt
Tehtävässä noudatetaan 3 kk koeaikaa.
Valitun henkilön tulee osoittaa työ- tai virkasuhteen alkaessa henkilöllisyys virallisella henkilöllisyystodistuksella. Virallisia henkilöllisyystodistuksia ovat passi, poliisin myöntämä henkilökortti sekä poliisin tekemä kertaluontoinen tunnistus.
Tarjoamme monipuolisen ja merkityksellisen työtehtävän lisäksi kattavasti erilaisia henkilöstöetuja. Meillä saat vuosittaisen liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointiedun Epassilla, mahdollisuuden hyödyntää työsuhdepolkupyöräedun sekä ulkopuolisten toimijoiden tarjoamia etuja ja alennuksia. Panostamme nykyaikaiseen perehdytykseen sekä tarjoamme myös kattavasti verkko-oppimisen mahdollisuuksia. Määräaikaisessa työsuhteessa edut määräytyvät työsuhteen pituuden mukaisesti.
Toimintayksikön esimies Aino-Maija Dahlman, p. 040 651 1215
Palvelupäällikkö Anne Turppo, p. 044 791 5639
browser-warning-description