Olisitko sinä yksi meistä? Meidän tiimin uusin vahvistus? Tule meille, me haluamme sinut työkaveriksi!

Työyksikössämme työntekijät ovat tähtiä, olisitko sinä yksi heistä?

Haemme lähihoitajaa Lappeenrannan turva-auttajatiimiin ajalle 23.9.2024-30.9.2025.

Olemme kehittämismyönteinen ja positiivisiin voimavaroihin uskova työyksikkö. Meillä työntekijöiden kehitysideoita kuunnellaan ja kehitetään yhdessä kotihoitoa ja toimintaamme. Etsimme siis aktiivista ja innostunutta hoitoalan ammattilaista meidän joukkoomme.

Työskentely tapahtuu Lappeenrannan kotihoito alueilla asiakkaan turvahälytyksiin vastaamalla. Työ on mielenkiinnoista ja vaihtelevaa. Eduksi työssä on akuutin hoitotyön osaaminen.

Kelpoisuutena tehtävään on sosiaali- ja terveydenhuollon perustutkinto (lähihoitaja/perushoitaja) ja nimikesuojatun sosiaali- ja terveydenhuollon ammattihenkilön rekisteröinti.

Tehtävän hoitaminen edellyttää voimassa olevaa ajokorttia ja voimassa olevaa Etelä-Karjalan hyvinvointialueen lääkelupaa. Lääkeluvan suorittaminen mahdollistetaan yksikössä tarpeen mukaan.

Tehtävään valittavan on esitettävä iäkkäiden kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (741/2023 28 §) mukainen rikosrekisteriote.

Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48§ edellyttämää rokotussuojaa. Hyvinvointialueella on käytössä infektioturvallisuuskyselylomake. Kysely tehdään kaikille potilastyöhön tai potilastyön harjoitteluun tuleville. Käy tutustumassa lomakkeeseen tästä linkistä: https://www.ekhva.fi/Kyselyt ja lomakkeet/Infektioturvallisuuskysely

Valitun henkilön tulee osoittaa työ- tai virkasuhteen alkaessa henkilöllisyys virallisella henkilöllisyystodistuksella. Virallisia henkilöllisyystodistuksia ovat passi, poliisin myöntämä henkilökortti sekä poliisin tekemä kertaluontoinen tunnistus.

Tehtävässä noudatetaan koeaikaa joka on maksimissaan puolet sijaisuuden kestosta.

Me työnantajana välitämme sinusta ja tarjoamme sinulle monipuolisia henkilöstöetuja:

- ePassi-rahaa liikuntaan, kulttuuriin tai hierontaan 150 €/vuosi
- vuosittaisen tyhy-rahan yhteiseen tekemiseen tiimisi kanssa
- mahdollisuuden työsuhdepolkupyöräedun hyödyntämiseen
- ulkopuolisten toimijoiden tarjoamia etuuksia ja alennuksia
- systemaattisen nykyaikaisen perehdytyksen
- savuttoman työympäristön
- kattavat verkko-oppimisen mahdollisuudet